エルアイイーエイチ
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更新 2026年7月10日エルアイイーエイチの業績推移業績の伸び
更新 2026年7月10日エルアイイーエイチの売上構成なにで稼いでる?
更新 2026年7月10日
ビジネスのしくみ
複数の子会社をまとめる持株会社で、輸入・国産食肉の卸売り、焼酎「閻魔」や清酒「山水」の製造、中学校向けテスト・教材、マンションの大規模修繕、障害のある人の就労支援、アジアからの訪日旅行手配などを展開する。商品やサービスは、飲食店のメニュー、学校の定期テスト、マンションの安全維持、観光客の国内移動といった身近な場面を支える。配属先の子会社によって顧客も仕事内容も大きく違うため、「グループ全体」だけでなく希望事業の役割や収益状況まで確認したい会社。
つくってるもの・サービス
おもな取引先
企業・団体向けでは、飲食店や食品加工会社、酒の卸会社・小売店、中学校、マンション管理組合、不動産管理会社が中心。食材の仕入れ、授業や試験、建物の維持管理など、日常的に必要な場面を支える。一般の利用者とは、福祉の就労支援やアジアからの訪日旅行手配で直接関わる。
◎ ここが強い!
△ ここは気をつけたい
社風
公式サイトでは現在募集がなく、新卒向けの職種・研修・福利厚生も未公表。持株会社として少人数で13子会社を管理するため、職場は事業を横断して数字や課題を見る本部型と考えられる。ただし、配属や日々の働き方は説明会などで確認したい。
こんな人を求めてる
公式の求める人物像は未公表。事業持株会社として食品、教育、福祉など幅広い子会社を束ね、選択と集中を進めているため、異なる事業を学び、数字で課題を捉え、関係者と調整できる人が候補。変化の中でも優先順位をつける姿勢が重要になる。
選考の流れ
エルアイイーエイチの志望動機例・質問例就活ガイド
AI生成 更新 2026年7月10日ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。
😊 向いてる人
一つの業界だけに絞らず、食品・酒類・教育・福祉・旅行など複数事業の経営に関心がある人に向く。子会社ごとの数字や現場課題を比べ、限られた人員で優先順位をつける仕事に面白さを感じる人、事業再編やM&Aを通じた立て直しに粘り強く関わりたい人と相性がよい。
😣 ちょっと注意
入社直後から職種別の整った育成制度や、安定した一事業で専門性を深める道筋を重視する人は慎重に見たい。現在は募集要項がなく、連結営業赤字や事業縮小も続くため、仕事内容や待遇が明確でない段階では不安を感じやすい。変化や兼務より、決まった役割を望む人も確認が必要。
実家の飲食店で、仕入れ価格の上昇に悩む家族が、売上だけでなく原価や在庫まで見直す姿を見ました。そこで、事業を続けるには商品を売る力に加え、数字から課題を見つけて資源配分を変える力が必要だと実感しました。私は大学のゼミで企業の財務諸表を比較し…
実家の飲食店で、仕入れ価格の上昇に悩む家族が、売上だけでなく原価や在庫まで見直す姿を見ました。そこで、事業を続けるには商品を売る力に加え、数字から課題を見つけて資源配分を変える力が必要だと実感しました。私は大学のゼミで企業の財務諸表を比較し、利益率が変化した理由を事業別に調べ、根拠をそろえて議論する力を磨いています。御社を志望するのは、食品・酒類・教育・福祉・旅行など性質の異なる子会社を持ち、連結ROE15%以上を目標に事業ポートフォリオの選択と集中を進めているからです。食品流通からの撤退や教育関連の営業損失など、立て直すべき課題が明確な環境でこそ、分析を実行につなげる経験を積めると考えました。入社後は各社の収益構造と現場の事情を丁寧に学び、数字だけで判断せず、改善案の優先順位を関係者と共有します。将来は、強みのある事業へ人や資金を適切に振り向け、グループ全体の安定した利益づくりに貢献したいです。
旅行先の大分で焼酎「閻魔」を知り、一本の商品には味だけでなく、酒蔵の歴史や地域を訪れるきっかけまで詰まっていると感じました。この体験から、地域の商品と旅行を組み合わせ、海外の人に日本文化を立体的に届けたいと考えています。なかでも御社は、老松…
旅行先の大分で焼酎「閻魔」を知り、一本の商品には味だけでなく、酒蔵の歴史や地域を訪れるきっかけまで詰まっていると感じました。この体験から、地域の商品と旅行を組み合わせ、海外の人に日本文化を立体的に届けたいと考えています。なかでも御社は、老松酒造の「閻魔」などの酒類事業に加え、アジア圏の富裕層や団体向けの旅行手配事業をグループ内に持ち、酒蔵体験と訪日旅行を結びつけられる点に惹かれました。私は大学の国際交流活動で、留学生の希望を聞き、食事や移動の条件を整理して交流企画を組み立てました。当初は自分たちが見せたい場所を優先してしまいましたが、相手が知りたい背景を尋ね直し、説明の順番や体験内容を調整しました。ここから、異なる立場の声をつなぎ、相手目線で企画を具体化する大切さを学びました。入社後は酒類と旅行それぞれの現場や採算を学び、子会社間の調整に粘り強く取り組みます。将来は、商品の魅力を体験価値に広げる企画を形にし、酒類ブランドのファンづくりと旅行事業の収益向上の双方に貢献したいです。
💬 面接の予想質問集+解答例
A. ゼミで複数企業の財務を比べ、事業ごとの違いを整理して改善策を考えることに面白さを感じました。御社では異なる子会社の課題を横断して捉え、強みのある事業へ資源を振り向ける仕事に関わりたいです。
A. 簡単な経営環境ではないと認識しています。一方、食品流通からの撤退や選択と集中など、変化の途中だからこそ数字と現場の両面から改善に関われると考えます。入社前には担当業務と育成体制を具体的に確認します。
A. 酒類と旅行の連携に関心があります。大学の国際交流活動で、相手の希望を聞いて体験を組み立てた経験を生かし、「閻魔」などの背景まで伝わる酒蔵体験を考え、両事業の収益につなげたいです。