東京エレクトロン
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更新 2026年7月15日東京エレクトロンの業績推移業績の伸び
更新 2026年7月15日東京エレクトロンの売上構成なにで稼いでる?
更新 2026年7月15日
ビジネスのしくみ
東京エレクトロンは、半導体工場で使う製造装置を開発・製造し、世界の半導体メーカーに販売する会社。装置は、スマートフォンやPC、生成AIを動かすサーバー、自動車などに入る半導体を、より小さく高性能につくる工程で使われる。さらに、納入後の点検・修理、交換部品の供給、量産を安定させる技術支援も担当。一般消費者からは見えにくいが、デジタル製品の進化を工場の中から支える存在で、研究開発から製造、営業、現地サービスまで仕事の幅が広い。
つくってるもの・サービス
おもな取引先
顧客は、半導体を自社工場でつくるメーカーや、他社から設計を預かって生産する会社、記憶用半導体をつくる企業など。個人に装置を売るのではなく、世界各地の工場と長く付き合う企業向けの仕事で、設備の導入時だけでなく、日々の安定稼働や増産の場面でも必要とされる。
◎ ここが強い!
△ ここは気をつけたい
社風
半導体製造装置という大きなものづくりに、開発・製造・ソフトウェアなど複数の専門職がチームで向き合う社風。チャレンジや当事者意識を重んじ、若手にも「何をやりたいか」を問い、自ら学び動くことを期待する職場だ。
こんな人を求めてる
半導体の知識量より、取り組みたいテーマを自分の言葉で示し、未知の技術を学び続けられる人。正解を待たずに考え、電気・機械・情報・制御など異なる専門の仲間と協力し、難しい課題を最後までやり切る姿勢が求められる。
選考の流れ
💼 募集職種
イベント・セミナー
東京エレクトロンの志望動機例・質問例就活ガイド
AI生成 更新 2026年7月15日ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。
😊 向いてる人
AIや自動車などを支える半導体や、大規模なものづくりに関心がある人に向く。技術を深く学びながら、開発・製造・サービスの仲間と連携したい学生、自分の希望を言葉にして機会をつかみたい学生と相性がよい。国内外の顧客や複数拠点に関わる働き方を前向きに捉えられることも大切。
😣 ちょっと注意
勤務地や担当業務を狭く固定したい人は、国内各地への配属や現場ニーズとの調整に注意が必要。決められた手順と定期異動だけで成長したい人も、自己申告や自主学習を重んじる環境とのずれが出やすい。市況の波がある業界の変化や、正解のない技術課題を負担に感じる場合も慎重に見極めたい。
大学の研究で、測定条件が少し変わるだけでデータが安定せず、原因を一つずつ切り分けた経験があります。そのとき、目立つ新機能だけでなく、同じ品質を繰り返し出せる技術こそ、ものづくりを支えると実感しました。そこで、半導体メーカーが最先端の製品を安…
大学の研究で、測定条件が少し変わるだけでデータが安定せず、原因を一つずつ切り分けた経験があります。そのとき、目立つ新機能だけでなく、同じ品質を繰り返し出せる技術こそ、ものづくりを支えると実感しました。そこで、半導体メーカーが最先端の製品を安定して量産できる環境をつくりたいと考え、装置開発から導入後の技術支援まで担う御社を志望します。研究では、仮説を立て、条件を記録し、結果を仲間と共有しながら検証を重ねました。分からない点を抱え込まず、異なる専門の意見を取り入れて粘り強く原因を探る姿勢を培いました。御社は2,500億円規模の研究開発費を投じて最先端装置を生み出すだけでなく、世界中の顧客工場をサービス体制で支えています。装置性能と量産現場の安定を一体で追う点に、私の志望軸との強い重なりを感じます。入社後は製造実習や学習制度を活用して半導体工程と装置への理解を深め、開発職として現場の声を設計へ反映します。将来は、検証を地道に積み重ねる強みを生かし、顧客が安心して使い続けられる装置づくりに貢献します。
飲食店のアルバイト中、注文端末の不具合で店内の流れが止まり、お客様を待たせたことがあります。復旧後も、機器は高性能なだけでは足りず、使う現場を止めない支援まであって初めて価値になると気づきました。この経験から、社会を支える生産現場に近い立場…
飲食店のアルバイト中、注文端末の不具合で店内の流れが止まり、お客様を待たせたことがあります。復旧後も、機器は高性能なだけでは足りず、使う現場を止めない支援まであって初めて価値になると気づきました。この経験から、社会を支える生産現場に近い立場で、設備の安定稼働を守りたいと考えています。なかでも御社を志望するのは、スマートフォンやAIサーバー、自動車などに使われる半導体の製造装置を提供し、導入後も部品供給や技術サービスで世界の顧客工場を支えているからです。アルバイトでは、不具合時に状況を整理して責任者へ伝え、代替の注文方法を仲間と確認し、お客様への案内をそろえました。この経験で、急な問題ほど冷静に情報を集め、周囲と役割を決める大切さを学びました。御社が重視するオーナーシップとチームワークは、現場で自ら考えつつ、専門家と連携して解決するサービスの仕事に欠かせない姿勢だと考えます。入社後は研修と自己学習で装置や半導体工程の基礎を固め、サービスエンジニアとして顧客の声を正確につかみます。将来は、トラブルの早期解決と予防提案を通じて、安定した量産に貢献します。
💬 面接の予想質問集+解答例
A. 装置の性能向上だけでなく、顧客が安定して量産できるところまで考える開発に挑戦したいです。まず研修と現場経験で半導体工程を学び、顧客や製造部門の声を設計に反映できる技術者を目指します。
A. まず分からない点を分け、仮説と確認方法を整理します。自分で調べても判断できない点は、試した内容を添えて周囲に相談します。異なる意見も取り入れ、結果を記録しながら解決まで粘り強く取り組みます。
A. 初任地の希望は持っていますが、各拠点の役割や仕事との相性も踏まえて柔軟に考えます。海外拠点との協働にも関心があるため、配属先で専門性を磨きながら、英語学習にも継続して取り組みます。