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更新 2026年7月31日
ティアの業績推移業績の伸び
更新 2026年7月31日
ティアの売上構成なにで稼いでる？
更新 2026年7月31日
ビジネスのしくみ
ティアは、身近な人を亡くした家族に、会館・自宅・寺院での葬儀を提供する会社。家族葬にも対応し、祭壇、花、料理、返礼品の手配から、葬儀後の相談、法要、霊園・樹木葬まで支える。会員制度「ティアの会」で利用前から地域住民との関係をつくるほか、他社には「葬儀会館ティア」の名前と運営方法を提供。さらに、相続した家の売却や買い取り、時計・バッグ・貴金属などの中古品の買い取り・販売も行う。働く場面は、式の進行だけでなく、家族との相談、会館運営、出店支援、相続後の整理まで幅広い。
つくってるもの・サービス
おもな取引先
中心は、家族を亡くし、会場や予算を短期間で決める個人・家族。少人数の家族葬を望む高齢者世帯や遠方の親族にも必要とされる。企業・団体の提携会員や、葬儀業界に参入したい企業も顧客で、不動産は相続した家を売りたい人、リユースは時計や貴金属を手放したい人が利用する。
◎ ここが強い！
△ ここは気をつけたい
社風
ご遺族への誠実さを軸に、社内スタッフや協力会社が情報を共有して一つの葬儀をつくる職場。6カ月の研修と実技テストがあり、未経験から段階的に担当者を目指せる。一方、個人任せではなく、周囲との連携と振り返りを大切にする社風。
こんな人を求めてる
大切な人を亡くしたご遺族の気持ちを想像し、相手が安心できる言葉や行動を考えられる人。幅広い年代との会話を楽しみ、型通りに進めるだけでなく、希望を丁寧に聞いて周囲へ共有できる姿勢が求められる。普通自動車免許も入社時までに必要。
選考の流れ
イベント・セミナー
ティアの志望動機例・質問例就活ガイド
AI生成 更新 2026年7月31日ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。
😊 向いてる人
人の節目に深く関わり、目の前の相手に合わせた支援をしたい学生に向いている。接客だけでなく、打合せ、発注、設営、司会まで一連の仕事を担いたい人とも好相性。6カ月の研修で基礎から学び、将来は施行の専門職、管理職、別部署への公募など複数の道を考えたい人にも合う。
😣 ちょっと注意
土日祝を固定で休みたい人や、毎月同じ予定で働きたい人は慎重に確認したい。葬儀は相手の悲しみに向き合いながら、複数の関係者と連携して正確に進める仕事。感情的な負担のある接客を避けたい人、一人で黙々と完結する仕事を望む人、運転に強い抵抗がある人はミスマッチになりやすい。
価格の分かりやすさと丁寧な接遇を両立し、ご遺族との打合せから式後の相談まで支える御社の葬祭プランナーに惹かれ、志望いたします。私は飲食店のアルバイトで、注文に迷う高齢のお客様への案内役を継続して担当してきました。聞き慣れない言葉を避け、選択…
価格の分かりやすさと丁寧な接遇を両立し、ご遺族との打合せから式後の相談まで支える御社の葬祭プランナーに惹かれ、志望いたします。私は飲食店のアルバイトで、注文に迷う高齢のお客様への案内役を継続して担当してきました。聞き慣れない言葉を避け、選択肢を一度に並べすぎず、表情を見ながら説明する順番を変えています。その経験から、情報を伝えるだけでなく、相手が納得して選べる状態をつくることにやりがいを感じました。創業時から葬儀費用の透明性を重視し、会員制度「ティアの会」で利用前から接点を築く御社なら、この価値観を葬儀という大切な場面で生かせると考えています。また、6カ月の導入研修で接遇や宗教の基礎を学び、模擬式場と会館実践を重ねてから担当者テストに進む育成環境にも魅力を感じました。入社後は、ご遺族の言葉だけでなく迷いや表情も丁寧に受け止め、希望を社内スタッフやパートナー企業へ正確に共有します。そして、費用と内容に納得でき、故人らしさを感じられる葬儀を一件ずつ形にしてまいります。
葬儀だけで関係を終えず、忌明け法要や樹木葬、相続・不動産の相談まで人生の終盤に伴う困り事を支える御社だからこそ、志望しています。私は大学の地域福祉ゼミで、高齢者向け交流会の運営を継続し、参加者への聞き取りと案内資料の作成を担当してきました。…
葬儀だけで関係を終えず、忌明け法要や樹木葬、相続・不動産の相談まで人生の終盤に伴う困り事を支える御社だからこそ、志望しています。私は大学の地域福祉ゼミで、高齢者向け交流会の運営を継続し、参加者への聞き取りと案内資料の作成を担当してきました。当初は必要事項を一枚に詰め込みましたが、質問が重なったため、文字を大きくし、手続を順番に分け、ゼミ生同士で説明方法をそろえました。この試行錯誤から、制度やサービスがあっても、相談する人が全体像を理解できなければ安心にはつながらないと学びました。御社は葬儀会館「ティア」での施行を中心に、葬儀後の相談、霊園・樹木葬、相続に関わる不動産支援へ領域を広げています。一つの窓口から次の困り事につなげられる点は、私が重視する切れ目のない支援と重なります。入社後はまず研修とOJTで葬儀運営を着実に身につけます。ご遺族が今決めることと後から考えることを整理し、社内外の担当者へ確実につなぐことで、式の前後を通じて安心を届けられるプランナーを目指します。
💬 面接の予想質問集＋解答例
A. まず希望の背景まで丁寧に伺い、何を最も大切にしたいのかを整理します。そのうえで難しい点を分かりやすく説明し、社内スタッフや協力会社にも相談して、思いをできるだけ生かせる代案を複数示します。
傾聴だけで終わらず、優先順位の整理、説明、周囲との連携、代案提示まで順序立てて話す。A. 地域の交流会では、相手の話す速さや理解度に合わせ、専門的な言葉を日常の表現へ置き換えました。分かったつもりで進めず、要点を一つずつ確認した結果、年齢にかかわらず安心感のある対応には観察と確認が必要だと学びました。
アルバイトやゼミなど実体験を一つ選び、相手を見て変えた行動と、仕事に生かせる学びを示す。A. 葬儀は曜日を選べないため、土日祝日を含むシフト勤務も仕事の性質として理解しています。希望休だけに頼らず、翌月の予定を早めに確認し、体調管理と生活の調整を行って安定して勤務したいと考えています。
無理に強がらず、仕事内容への理解と、自分なりの予定・体調管理の方法を具体的に伝える。🙋 逆質問のネタ
つぎは、どの会社いく？
似てる会社・ライバル
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女性が活躍
