ククレブ・アドバイザーズ
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更新 2026年7月10日
ククレブ・アドバイザーズの業績推移業績の伸び
更新 2026年7月10日
ククレブ・アドバイザーズの売上構成なにで稼いでる？
更新 2026年7月10日
ビジネスのしくみ
企業が持つ工場、物流倉庫、研究所、社宅、使っていない土地を対象に、売る、貸す、別の用途で生かす、拠点をまとめ直すといった計画を支援する会社。相談だけでなく、買い手・借り手探し、自社資金での不動産売買、賃貸、投資家のお金を集める仕組みづくりまで担う。さらに、企業の公開資料から不動産見直しの兆しを探すCCReB AIや、事業用物件をつなぐCCReB CREMaを自社開発。会社の経営判断と、街にある工場や倉庫が実際に動く場面の両方に関われる仕事だ。
つくってるもの・サービス
おもな取引先
顧客は、工場や倉庫、社宅、遊休地を売却・整理したい企業や、出店・拠点再編を考える事業会社が中心。不動産会社や金融機関には投資案件探しの場でも使われる。特に帳簿上の価格が20億円以下の物件に力を入れ、大手が後回しにしやすい規模の相談を拾う。
◎ ここが強い！
△ ここは気をつけたい
社風
少数精鋭で、フロントもバックオフィスも一人ひとりが主役になりやすい職場。経営陣との距離が近く、若手も意見を出し、良い提案は素早く試せる。一方、指示を待つより自分で仕事の意味を考え、変化に合わせて動くことが求められる。
こんな人を求めてる
自分の考えを持ち、選んだことを素早く行動に移せる人。未経験のCRE実務も自ら学び、周囲へ報告・相談しながら柔軟に軌道修正できることが大切。複数の仕事にも責任を持ち、最後まで質を高めてやり抜く姿勢が求められる。
選考の流れ
ククレブ・アドバイザーズの志望動機例・質問例就活ガイド
AI生成 更新 2026年7月10日ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。
😊 向いてる人
企業の工場や倉庫、遊休地を経営課題として捉え、不動産とテクノロジーの両面から解決したい人に合う。経営陣の近くで早く学び、若いうちから案件の前面に立ちたい学生向き。決まった役割に閉じず、変化の中で複数業務を進めることを成長機会と感じる人にも相性が良い。
😣 ちょっと注意
研修や配属の道筋が細かく決まり、指示された一つの仕事に集中できる環境を最優先する人は、慎重な確認が必要。小規模組織のため担当範囲が広く、速い判断や自発的な相談も欠かせない。業績が不動産市況や大型案件の時期に左右される点を避けたい人も、相性を見極めたい。
大学のゼミで地域企業の財務資料を調べた際、使われていない土地や建物が負担となる一方、活用方法を決めきれない企業があると知りました。私は、この課題を経営戦略から解きほぐしたいと考え、CREの相談から売却、賃貸、有効活用、拠点再編まで実行を支え…
大学のゼミで地域企業の財務資料を調べた際、使われていない土地や建物が負担となる一方、活用方法を決めきれない企業があると知りました。私は、この課題を経営戦略から解きほぐしたいと考え、CREの相談から売却、賃貸、有効活用、拠点再編まで実行を支え、CCReB AIで課題の兆しを探る御社を志望します。ゼミでは、公開資料だけで判断せず、自治体資料や周辺施設の状況も調べ、資産の背景まで考えて提案をまとめました。調査を通じて、企業不動産を単に売買するのではなく、経営の選択肢として提案する重要性を学びました。専門家の知見と自社テックを営業や提案に結びつける環境なら、根拠のある提案を実行まで届けられると考えています。入社後は、まずCREと財務の基礎を学び、案件への同席を通じて顧客の考えを正確につかみます。粘り強く情報を調べ、相手の事情を整理する力を生かし、企業が納得して資産の活用方針を選べる提案に貢献します。
物流倉庫のアルバイトで、保管場所が足りず作業動線が崩れ、現場の工夫だけでは解決できない場面を経験しました。この違和感から、企業間で事業用不動産をつなぎ、拠点の課題を解く仕事を志しました。なかでも、工場・物流倉庫・研究所などの情報を蓄積するC…
物流倉庫のアルバイトで、保管場所が足りず作業動線が崩れ、現場の工夫だけでは解決できない場面を経験しました。この違和感から、企業間で事業用不動産をつなぎ、拠点の課題を解く仕事を志しました。なかでも、工場・物流倉庫・研究所などの情報を蓄積するCCReB CREMaを持つ御社なら、条件に合う選択肢を広く探せると考えています。アルバイトでは、商品の置き方と移動の流れを記録し、責任者へ配置の見直しを提案しました。そこで、建物や拠点の選び方は働く人の効率だけでなく、企業の経営そのものに影響すると実感しました。御社はCREMaに6,867件の情報と502件のユーザー基盤を持ち、仲介にとどまらず、プロジェクト管理やファンド組成まで扱います。この強みが、顧客の選択を実行へ進めるうえで重要だと考えました。入社後は営業として、現場で聞いた条件を丁寧に整理し、CREMaを使って候補を探します。観察力と、周囲に早めに相談して改善する姿勢を生かし、企業と現場の双方が納得できる拠点づくりに貢献します。
💬 面接の予想質問集＋解答例
A. ゼミで、使われていない不動産が企業の負担になる例を知り、資産活用を経営の選択肢として提案したいと思いました。御社ではCCReB AIと専門家の知見を組み合わせ、相談から実行まで支援できるため志望しました。
原体験に加え、CCReB AIや一貫支援が自分の志望軸に必要な理由まで話す。A. 未知の用語を一覧にし、資料で調べたうえで、理解が曖昧な点を早めに周囲へ質問します。ゼミでもこの進め方で議論の前提を整理しました。入社後も自習と報告・相談を組み合わせ、実務から吸収します。
「学びます」だけで終えず、調べる、質問する、実務で試すという行動の順番を示す。A. アルバイトでは、作業の優先順位と期限を整理し、変更が出たら責任者へ早めに共有して進めました。御社でも目的と締切を確認し、抱え込まずに報告・相談しながら、最後まで責任を持って対応します。
複数業務を進めた実例を一つ選び、優先順位、共有、やり切る姿勢を具体化する。🙋 逆質問のネタ
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