東証プライム専門商社

立花エレテック

産業用制御機器

工場自動化装置・搬送システム

産業用ロボット

半導体

SSD

仕入れて売る

仕事を請け負う

モノをつくる

ひとことで言うと

工場を動かす機械と電子部品を企業へ届ける会社三菱電機の代理店として、製造業と電子機器産業の両方を技術面から支える

平均年収

797万円

売上高

2,201億円

営業利益

82億円

平均年収

797万円

売上高

2,201億円

目次タップでジャンプ

会社を知る

数字で見る立花エレテック立花エレテックの業績推移立花エレテックの売上構成立花エレテックの事業概要立花エレテックの強み・弱み

採用・選考

立花エレテックの新卒採用情報立花エレテックの募集職種立花エレテックの選考の流れ

就活対策

立花エレテックに向いている人・向いていない人立花エレテックの志望動機例文面接でよく聞かれる質問・回答例面接での逆質問例

数字で見る立花エレテック数字でみる

更新 2026年7月5日

平均年収

797万円

売上高

2,201億円

営業利益

82億円

営業利益率

3.7%

従業員数

1,478名

平均年齢

43.4歳

平均勤続

17.0年

月平均残業時間

—h

ここがポイント

売上は2,201億円と大きいが、営業利益率は3.7%とかなり薄め。仕入れた商品を企業へ売る商社だから、そもそも利幅が出にくい構造だ。ただ、16社の子会社を持ち施工・保守まで手がけているので、単なる卸売より付加価値を稼ぐ余地がある。施設事業は過去最高売上を記録するなど、事業によって明暗が分かれた点も注目できる。

出典：立花エレテック有価証券報告書（2025年度）

立花エレテックの業績推移業績の伸び

更新 2026年7月5日

ここがポイント

売上は2021年の約1,614億円から4年で2,200億円超まで伸びており、成長トレンドは本物。ところが2025年は工場向け機器の需要が前年の反動で落ち込み、半導体の在庫調整も重なって、売上・利益ともに一段落した。営業利益は黒字を維持しており、大崩れというより成長の踊り場に差し掛かった局面といえる。

出典：立花エレテック有価証券報告書（2025年度）

立花エレテックの売上構成なにで稼いでる？

更新 2026年7月5日

FAシステム事業

49.4%

工場自動化の機器・システム

半導体デバイス事業

38.2%

電子部品の販売と技術支援

施設事業

9.7%

空調・照明の施工・保守

その他

2.8%

製造受託・EMSなど

ここがポイント

売上の約半分がFA（工場自動化）関連、約4割が半導体・電子デバイスという構成。製造業の設備投資が活発なときは業績が伸びやすい一方、景気に連動して振れ幅も大きい。施設事業（空調・LED照明など）は売上の1割に満たないが、最近は過去最高を更新中で、将来のバランサーとして期待されている。

出典：立花エレテック有価証券報告書（2025年度）

立花エレテックの事業概要どんな仕事してるの？

更新 2026年7月1日

ビジネスのしくみ

工場の自動化に必要な制御機器やロボット、電子機器に使う半導体やSSD、建物の空調・LED照明まで、産業界で必要とされる幅広いモノを企業へ届ける技術商社。1921年創業で、三菱電機の代理店として長い歴史を持つ。売って終わりではなく、設備の設計提案から工事の施工、故障時の保守まで一括で対応できる点が特徴。身近なところでは、スーパーの空調設備や工場の生産ライン、スマートフォンに入っているメモリーが、こうした会社の仕事を通じて世の中に届いている。売上は2,200億円超、16社の子会社が国内外をカバーしている。

つくってるもの・サービス

工場用制御機器（PLC・インバーター）産業用ロボット・工作機械半導体・メモリー・SSD空調・LED照明システム太陽光発電・監視制御設備

おもな取引先

主な相手はすべて企業向け。工場の生産ラインを自動化したい製造業、電子機器の設計・製造を行うメーカー、店舗や商業施設・データセンターの設備を管理する建設・設備会社などが主要な顧客層。個人への販売はなく、大型の設備機器や電子部品を大量に扱う完全な企業間取引のビジネスだ。働く現場が工場・設備・データセンターになることが多い点は、仕事を選ぶ際に意識しておきたい。

立花エレテックの強み・弱みいいとこ・気をつけたいとこ

更新 2026年7月1日

◎ ここが強い！

1三菱電機の代理店として長年の仕入れ基盤を維持し、安定した製品調達力が強み

2制御機器の販売から施工・保守まで一括で対応でき、顧客の継続的な信頼につながる

3工場自動化と電子部品の両軸で製造業全体の需要を幅広くカバーできる顧客基盤

△ ここは気をつけたい

1売上原価率86.7%で利益率が薄く、景気変動で利益額が大きく揺れやすい構造

2製造業の設備投資と半導体市況に業績が連動し、不況期の影響をダイレクトに受ける

3施工・海外展開を広げるほど安全衛生管理や人員確保などの負担も増えていく

立花エレテックの新卒採用情報採用情報

更新 2026年7月1日

初任給

-円

平均年収

797万円^※2

月の残業

-h

※2 出典：立花エレテック有価証券報告書（2025年度）

社風

創業100年超の電機・電子系技術商社で、「企業は人なり」を掲げて人間的な成長を大切にする文化がある。職場の雰囲気は部署差があるものの、和気藹々としていることが多く、素直で人当たりの良い人が多いとされる。入社2年目から工場建設プロジェクトに参加した事例もあり、早い段階から責任ある仕事を任せてもらいやすい環境といえる。

こんな人を求めてる

電気・電子・機械分野の話題に強い抵抗感がなく、向上心と好奇心で知識を吸収できる姿勢が前提。会社が特に求めるのは「明るく元気」「行動力」「自分の考えを持つ」「意欲」の4つ。顧客やメーカーとの関係構築が仕事の核心なので、素直さと人当たりの良さも大切な素養として見られる。文理問わず応募可能。

選考の流れ

立花エレテックの志望動機例・質問例就活ガイド

AI生成更新 2026年7月5日

ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。

😊 向いてる人

製造業・工場自動化・電子機器などものづくりの世界に関心があり、技術知識を学びながら顧客の課題解決に携わりたい人に向いている。商社として「売って終わり」ではなく、提案から施工・保守まで一気通貫で関わるスタイルに魅力を感じる人、また長く同じ会社に勤めながら専門性を深めたい人（平均勤続17年）にも合いやすい。

😣 ちょっと注意

電気・機械・電子の話題に全く興味が持てないと、商品知識の学習負担が大きくなりやすい。また完全フレックスや在宅中心の働き方を最優先にしたい人は注意が必要で、フレックス制度は技術部門のみ。男性育休取得率も低水準のため、ライフイベントに合わせた柔軟な働き方を重視する場合は入社前に実態を確認したい。

志望動機例文 1

私は大学でメカトロニクスを学ぶなかで、工場見学を通じて「機械が止まると工場全体が止まる」という現場の緊張感を体験しました。そこから、設備を売るだけでなく、稼働し続けるための技術サポートまで担える仕事がしたいと考えるようになりました。就職活動…

私は大学でメカトロニクスを学ぶなかで、工場見学を通じて「機械が止まると工場全体が止まる」という現場の緊張感を体験しました。そこから、設備を売るだけでなく、稼働し続けるための技術サポートまで担える仕事がしたいと考えるようになりました。就職活動で製造業向けビジネスを調べるうち、貴社のセールスエンジニアという仕事に強く引かれました。三菱電機のFA機器を軸に、プログラマブルコントローラーやACサーボから施工・保守まで一社で一貫して対応しているのは、業界のなかで貴社ならではの強みだと感じました。入社2年目の社員が新工場建設プロジェクトに加わり、顧客と工場の動かし方を一緒に決めたという事例は、私が目指す仕事の姿そのものです。入社後はOJTでFA機器の知識を積み上げながら、顧客の課題を丁寧にヒアリングして最適な提案ができるセールスエンジニアを目指します。将来はロボットやM2Mなど新領域の案件にも取り組み、貴社の技術商社としての付加価値向上に貢献したいと考えています。

志望動機例文 2

私は経済学部のゼミで半導体産業の国際競争を研究し、電子部品の需給変動が製造業全体に波及する仕組みに強い関心を持ちました。その経験から、部品を届けるだけでなく、顧客の開発・設計段階から技術的な課題解決に関わる仕事に就きたいと考えるようになりま…

私は経済学部のゼミで半導体産業の国際競争を研究し、電子部品の需給変動が製造業全体に波及する仕組みに強い関心を持ちました。その経験から、部品を届けるだけでなく、顧客の開発・設計段階から技術的な課題解決に関わる仕事に就きたいと考えるようになりました。就職活動でメーカーと商社の双方を調べるなか、貴社が半導体デバイス事業でメモリーやSSDの販売にとどまらず、開発・設計・品質支援まで手掛けていることを知り、私の求める仕事内容と一致すると感じました。さらに半導体デバイスが売上の約38%を占めながら、FAシステムや施設設備と組み合わせて展開しているのは、市況変動に強い事業構造だという点でも長期的に腰を据えて働ける環境だと感じています。文系出身ではありますが、向上心と好奇心を持って電気・電子の知識を習得する覚悟があります。入社後はまず半導体デバイス事業で顧客の開発工程を学び、品質支援や設計提案ができる人材に成長することで、貴社の技術商社としての価値向上に貢献したいと考えています。