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綿半ホールディングス

ひとことで言うと
暮らしの買い物から建物づくりまで支える会社長野発、店舗・ECと全国の建設現場を動かす幅広い仕事
平均年収
832万円
全体 518位 / 1,699社
営業利益
35億
平均年収
832万円
全体 518位 / 1,699社
📊

数字で見る綿半ホールディングス数字でみる

更新 2026年7月25日
平均年収
832万円
全体 518位 / 1,699社
初任給
280,800
全体 479位 / 1,534社
売上高
1,336億円
営業利益
35億円
営業利益率
2.6%
従業員数
1,530
平均年齢
50.6
平均勤続
20.0
月平均残業時間
12.0h
男性育休取得率
71.0%
💡
ここがポイント
2025年3月期は、売上高が約1,336億円、本業で残した利益が約35億円。売上は4.3%増に対し利益は24.0%増と、稼ぐ力の改善が目立つ。一方、売上100円から残る利益は2.6円ほど。大きく売る会社だが、仕入れや物流費の管理が利益を大きく左右する点まで見たい。
出典:綿半ホールディングス 有価証券報告書(2025年度)
📈

綿半ホールディングスの業績推移業績の伸び

更新 2026年7月25日
💡
ここがポイント
売上は2022年度まで横ばいだった後、2023年度に大きく伸び、翌年はいったん縮小したものの、2025年度は再び増加した。利益は2022〜2023年度を底に2年連続で回復。直近は売上の伸び以上に利益が伸びており、店舗改装や物流費削減の効果が表れた流れと読める。
出典:綿半ホールディングス 有価証券報告書(2025年度)
🍩

綿半ホールディングスの売上構成なにで稼いでる?

更新 2026年7月25日
小売事業
59.3%
暮らしを支える店舗・通販
建設事業
33.5%
住宅から大型施設まで
貿易事業
5.9%
医薬・化粧品原料の供給
その他
1.3%
不動産と建物管理
💡
ここがポイント
売上の約6割は、食品や日用品を扱う小売で、毎日の買い物が収入の土台。約3分の1を住宅や工場などの建設が占め、大きな工事で成長を狙う。残りは医薬品などの原料を扱う貿易と不動産・建物管理。安定しやすい日常需要と、金額の大きい工事を組み合わせる稼ぎ方が特徴。
出典:綿半ホールディングス 有価証券報告書(2025年度)

綿半ホールディングスの事業概要どんな仕事してるの?

更新 2026年7月24日

💡 ビジネスのしくみ

綿半ホールディングスは、17社を束ね、小売・建設・貿易を展開する会社。長野県を中心に、食品、薬、日用品、DIY用品を一度に買えるスーパーセンターを運営し、全国向け通販ではパソコンや家電も販売する。建設では、住宅や鉄骨、工場を動かしたまま施工できる屋根改修、柱が少なく駐車しやすい立体駐車場を手掛ける。さらに、全国500社以上の住宅加盟店へ木材や建材を供給。医薬品・化粧品・食品メーカーには原料を届け、毎日の買い物から工場・病院・大学の建物まで、生活と産業の両方に関わる仕事がある。

🛒 つくってるもの・サービス

綿半スーパーセンターPCボンバーWKカバー工法立体駐車場stage W医薬品・化成品原料

🤝 おもな取引先

一般消費者向けでは、長野県周辺の世帯が食品や薬、日用品、DIY用品を買う店舗と、全国から使える家電・食品の通販が中心。企業向けでは、工場・倉庫を持つメーカー、商業施設の開発会社、病院、大学、自治体、住宅加盟店に建設や資材を提供し、医薬品・化粧品・食品メーカーには原料を供給する。

綿半ホールディングスの強み・弱みいいとこ・気をつけたいとこ

更新 2026年7月24日

◎ ここが強い!

1食品・日用品・DIYを一店に集め、自社物流と共同仕入れで低価格を支える
2一船買いや自社農場、900点超の新商品で、安さ以外の鮮度と独自性も出せる
3工場を止めない屋根改修や柱の少ない立体駐車場など、建設の独自技術を持つ

△ ここは気をつけたい

1低価格を保つ分、仕入れ・物流・人件費の上昇を売価へ移しにくく、利益が薄い
2建設は住宅需要や資材高、職人不足、大型工事の進み具合で年度の利益がぶれやすい
3貿易は円安や薬の価格改定に弱く、買収後の会社統合と自己資本比率29.3%にも注意

綿半ホールディングスの新卒採用情報採用情報

更新 2026年7月26日
初任給
280,800※1
全体 479位 / 1,534社
平均年収
832万円※2
全体 518位 / 1,699社
月の残業
12.0h※2

🏢 社風

経営者と社員の隔てなく、皆で考える「合才の精神」を重んじる社風。約10人で案を磨く新規事業研究会からECやリサイクル施策が実用化されており、若手にも提案の機会がある。一方、店舗・現場・本社で働き方は異なる。

🙋 こんな人を求めてる

目的を自分で考え、失敗を恐れず挑戦を続けられる人。自分の得意を磨くだけでなく、年齢や職種の違う相手の意見を素直に聞き、明るく協力できる姿勢が重視される。完成された人より、現場で学びながら自分の言葉で熱意を示せる人が合う。

🗺️ 選考の流れ

1エントリー
2説明会・インターンシップ・面談のいずれか
3書類選考(履歴書またはエントリーシート)
4適性検査
5一次面接
6店舗見学
7最終面接
内定 🎉
※ 参考: ◆総合職(店舗営業職)(27卒)
27卒

💼 募集職種

◆総合職(店舗営業職)
綿半ホームエイドの各店舗で、接客・販売、売場の企画や演出、商品発注、売上などの数値管理、社員教育を担当する。将来は店長、バイヤー、商品企画、管理部門、ICTなどへ異動する可能性がある。
💰 初任給大卒・大学院了 月給280,800円(基本給201,000円、賞与前払い21,800円、等級手当8,000円、転勤手当40,000円、居住地手当10,000円含む)/短大・専門学校卒 月給259,500円(基本給184,500円、賞与前払い20,000円、等級手当5,000円、転勤手当40,000円、居住地手当10,000円含む)
出典: 採用HP
営業職
綿半ソリューションズで、ゼネコンや設計事務所などの法人顧客に、立体駐車場や外装商品をはじめとする建設関連の商品・工事を提案する。
💰 初任給東京/大学卒業見込みの方(月給)274,500円/大阪・福岡勤務/大学卒業見込みの方(月給)264,500円/静岡勤務/大学卒業見込みの方(月給)254,500円/長野勤務/大学卒業見込みの方(月給)244,500円
出典: 採用HP
施工管理職
綿半ソリューションズの建設現場で、安全・品質・工程・原価を管理する。顧客や協力会社と調整しながら工事全体をまとめ、同社の商品を実際の建物として完成させる仕事。
💰 初任給東京/大学卒業見込みの方(月給)274,500円/大阪・福岡勤務/大学卒業見込みの方(月給)264,500円/静岡勤務/大学卒業見込みの方(月給)254,500円/長野勤務/大学卒業見込みの方(月給)244,500円
出典: 採用HP
設計職(建築系学生対象)
綿半ソリューションズが扱う立体駐車場や外装商品などの設計プラン、施工図面、申請書類を作成し、必要に応じて現場にも立ち会う。
💰 初任給東京/大学卒業見込みの方(月給)274,500円/大阪・福岡勤務/大学卒業見込みの方(月給)264,500円/静岡勤務/大学卒業見込みの方(月給)254,500円/長野勤務/大学卒業見込みの方(月給)244,500円
出典: 採用HP
ハウジングプランナー/マーケティングアドバイザー
綿半林業SHで、全国加盟店の営業支援や新規加盟店の募集、新築住宅の提案、住宅設計・プランニング、浜松エリアでの住宅営業を行う。法人・個人双方の住まいづくりを支える仕事。
💰 初任給ハウジングプランナー/マーケティングアドバイザー職(院/大卒)(月給)230,000円/ハウジングプランナー/マーケティングアドバイザー職(短大/専門/高専)(月給)210,000円
出典: 採用HP
事務職
綿半林業SHで、経理、人事・採用、社内サポート、営業支援、問い合わせ対応、研修運営、構造材・建築部材の受発注や配送手配など、各部署の業務を幅広く支える。
💰 初任給事務職(院/大卒)(月給)230,000円/事務職(短大/専門/高専)(月給)210,000円
出典: 採用HP
企画デザイン
綿半林業SHで、全国媒体への広告出稿、自社発行物の企画、Webサイト運営、住宅展示イベントのブース制作・運営支援などを行い、会社や住宅商品の魅力を伝える。
💰 初任給企画デザイン職(院/大卒)(月給)230,000円/企画デザイン職(短大/専門/高専)(月給)210,000円
出典: 採用HP
現場管理
綿半林業SHの木造住宅工事が安全かつ予定どおり進むよう、設計積算、工程、関係者、人員、資材を管理する。現場の状況に応じた調整も担う。
💰 初任給総合職(院/大卒)支給額(月給)230,000円/総合職(短大/専門/高専)支給額(月給)210,000円
出典: 採用HP

📅 イベント・セミナー

説明会・WEB 開催予定
【文理不問】書類選考免除×面接確約/会社説明会の予約はこちら!【2026年7月27日 10:00】
🗓 開催日時
2026-07-27 10:00~11:00
⏰ 申込締切
説明会・WEB 開催予定
【文理不問】書類選考免除×面接確約/会社説明会の予約はこちら!【2026年7月27日 14:00】
🗓 開催日時
2026-07-27 14:00~15:00
⏰ 申込締切
説明会・WEB 開催予定
【文理不問】書類選考免除×面接確約/会社説明会の予約はこちら!【2026年7月28日 10:00】
🗓 開催日時
2026-07-28 10:00~11:00
⏰ 申込締切
説明会・WEB 開催予定
【文理不問】書類選考免除×面接確約/会社説明会の予約はこちら!【2026年7月28日 14:00】
🗓 開催日時
2026-07-28 14:00~15:00
⏰ 申込締切
説明会・WEB 開催予定
【文理不問】書類選考免除×面接確約/会社説明会の予約はこちら!【2026年7月29日 14:00】
🗓 開催日時
2026-07-29 14:00~15:00
⏰ 申込締切
説明会・WEB 開催予定
【文理不問】書類選考免除×面接確約/会社説明会の予約はこちら!【2026年7月29日 10:00】
🗓 開催日時
2026-07-29 10:00~11:00
⏰ 申込締切
説明会・WEB 開催予定
【文理不問】書類選考免除×面接確約/会社説明会の予約はこちら!【2026年7月30日】
🗓 開催日時
2026-07-30 14:00~15:00
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2026-07-31 10:00~11:00
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説明会・WEB 開催予定
【文理不問】書類選考免除×面接確約/会社説明会の予約はこちら!【2026年7月31日 14:00】
🗓 開催日時
2026-07-31 14:00~15:00
⏰ 申込締切
28卒

📅 イベント・セミナー

セミナー・ハイブリッド 受付中
【対面/WEB】綿半ってどんな会社…?オープン・カンパニー
🗓 開催日時
7月~9月の期間中毎月1~3回程度開催
⏰ 申込締切
2026-09-30 23:59
インターンシップ・対面 受付中
【対面】1dayお仕事体験/鮮魚業務体験コース
🗓 開催日時
7月~9月の間月に1回程度開催予定
⏰ 申込締切
2026-09-30 23:59
インターンシップ・WEB 受付中
【WEB】1dayお仕事体験/リアル店舗の価値を考えるコース【2026年8月7日】
🗓 開催日時
2026-08-07
⏰ 申込締切
2026-09-28 23:59
インターンシップ・対面 受付中
【対面】1dayお仕事体験/店舗業務体験コース【2026年8月10日】
🗓 開催日時
2026-08-10 10:15~17:30
⏰ 申込締切
2026-09-23 23:59
インターンシップ・対面 受付中
【対面】1dayお仕事体験/商品開発を体験してみませんか?【2026年8月12日】
🗓 開催日時
2026-08-12 10:15~17:30
⏰ 申込締切
2026-09-24 23:59
インターンシップ・ハイブリッド 受付中
【対面/WEB】1dayお仕事体験/バイヤー業務体験コース【2026年8月18日】
🗓 開催日時
2026-08-18
⏰ 申込締切
2026-09-20 23:59
インターンシップ・対面 受付中
【対面】1dayお仕事体験/商品開発を体験してみませんか?【2026年8月20日】
🗓 開催日時
2026-08-20 10:15~17:30
⏰ 申込締切
2026-09-24 23:59
インターンシップ・対面 受付中
【対面】1dayお仕事体験/店舗業務体験コース【2026年8月25日】
🗓 開催日時
2026-08-25 10:15~17:30
⏰ 申込締切
2026-09-23 23:59
インターンシップ・ハイブリッド 受付中
【対面/WEB】1dayお仕事体験/バイヤー業務体験コース【2026年8月26日】
🗓 開催日時
2026-08-26
⏰ 申込締切
2026-09-20 23:59
インターンシップ・ハイブリッド 受付中
【対面/WEB】1dayお仕事体験/バイヤー業務体験コース【2026年8月28日】
🗓 開催日時
2026-08-28
⏰ 申込締切
2026-09-20 23:59
インターンシップ・対面 受付中
【対面】1dayお仕事体験/店舗業務体験コース【2026年9月2日】
🗓 開催日時
2026-09-02 10:15~17:30
⏰ 申込締切
2026-09-23 23:59
インターンシップ・対面 受付中
【対面】1dayお仕事体験/商品開発を体験してみませんか?【2026年9月9日】
🗓 開催日時
2026-09-09 10:15~17:30
⏰ 申込締切
2026-09-24 23:59
インターンシップ・ハイブリッド 受付中
【対面/WEB】1dayお仕事体験/バイヤー業務体験コース【2026年9月10日】
🗓 開催日時
2026-09-10
⏰ 申込締切
2026-09-20 23:59
インターンシップ・対面 受付中
【対面】1dayお仕事体験/店舗業務体験コース【2026年9月16日】
🗓 開催日時
2026-09-16 10:15~17:30
⏰ 申込締切
2026-09-23 23:59
インターンシップ・対面 受付中
【対面】1dayお仕事体験/商品開発を体験してみませんか?【2026年9月18日】
🗓 開催日時
2026-09-18 10:15~17:30
⏰ 申込締切
2026-09-24 23:59
インターンシップ・ハイブリッド 受付中
【対面/WEB】1dayお仕事体験/バイヤー業務体験コース【2026年9月21日】
🗓 開催日時
2026-09-21
⏰ 申込締切
2026-09-20 23:59
インターンシップ・対面 受付中
【対面】1dayお仕事体験/店舗業務体験コース【2026年9月24日】
🗓 開催日時
2026-09-24 10:15~17:30
⏰ 申込締切
2026-09-23 23:59
インターンシップ・対面 受付中
【対面】1dayお仕事体験/商品開発を体験してみませんか?【2026年9月25日】
🗓 開催日時
2026-09-25 10:15~17:30
⏰ 申込締切
2026-09-24 23:59
インターンシップ・WEB 受付中
【WEB】1dayお仕事体験/リアル店舗の価値を考えるコース【2026年9月29日】
🗓 開催日時
2026-09-29
⏰ 申込締切
2026-09-28 23:59
年度不明

💼 募集職種

愛玩動物看護師 新卒|既卒|現任者
小諸動物病院で、犬や猫の看護・検査・ケア、診察や手術の補助、飼い主への対応、獣医師の指示による投薬・採血・採尿、入院中の動物の世話を行う。
💰 初任給大卒、大学院卒:190,000円以上/専門学校卒:180,000円以上
出典: 採用HP
獣医師〖新卒〗
小諸動物病院で、犬・猫のほか、ウサギ、ハムスター、小型鳥類などの診察や治療に携わる獣医師。公式採用ページには新卒募集の職種名のみ掲載。
出典: 採用HP
東京店 店舗スタッフ
リグナのインテリアショップ「リグナテラス東京」で、家具やインテリア商品の接客・販売など店舗業務を担当する。
💰 初任給月給 230,000円~ ※19時間みなし残業を含みます
出典: 採用HP
インテリアコーディネーター
リグナで、一般住宅、オフィス、モデルハウス、ホテルなどの商業施設を対象に、家具や内装を組み合わせたインテリア提案・調整を行う。
💰 初任給月給 235,000円~ ※経験・実力により優遇 ※38時間みなし残業を含みます/初年度の年収 300万円~500万円
出典: 採用HP
✍️

綿半ホールディングスの志望動機例・質問例就活ガイド

AI生成 更新 2026年7月25日

ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。

😊 向いてる人

暮らしに近い小売や建物を支える建設など、応募先の事業に関心があり、現場で顧客の反応を見ながらチームで改善したい人に向く。小売では初年度の店舗配属や転勤も成長機会と捉え、将来は店長やバイヤーへ、建設では施工管理などへ専門性を広げたい学生と相性がよい。

😣 ちょっと注意

入社直後から本社の企画職だけを希望し、店舗や工事現場で基礎を学ぶことに抵抗がある人は注意。小売は早番・遅番のシフトや原則転勤があり、建設も案件や地域に応じた動きが必要になる。勤務地・時間を最初から固定したい人は、応募する各社の制度と配属条件を詳しく確認したい。

志望動機 例文 1

食品・日用品・DIY用品を一か所で扱い、共同仕入れや自社物流だけでなく、一船買いやオリジナル商品で地域の暮らしに合う売場をつくる点に惹かれ、小売事業を担う綿半ホームエイドを志望します。私はスーパーのアルバイトで品出しと売場整理を継続して担当…

食品・日用品・DIY用品を一か所で扱い、共同仕入れや自社物流だけでなく、一船買いやオリジナル商品で地域の暮らしに合う売場をつくる点に惹かれ、小売事業を担う綿半ホームエイドを志望します。私はスーパーのアルバイトで品出しと売場整理を継続して担当し、欠品や売れ残りが出た商品を記録して、発注担当者と陳列位置や補充時刻を見直してきました。お客様への声かけから、安さだけでなく、必要な商品を一度に選べる便利さや鮮度が来店理由になると学びました。御社はスーパー、ホームセンター、ドラッグストアを組み合わせ、仕入れと物流まで工夫して低価格と品ぞろえを両立しています。さらに、社員全員が案を出す新規事業研究会からECやリサイクルステーションを実用化しており、現場の気づきを事業に変えられる点も魅力です。入社後は全売場を経験する研修で商品とお客様を理解し、記録を基に改善を続ける力を生かします。まずは欠品が少なく選びやすい売場づくりに貢献し、将来は地域ごとの需要を捉えるバイヤーや商品企画を目指します。

志望動機 例文 2

大学の建築系演習で既存施設の改修案を作り、建物を使い続けながら工事を進める難しさと意義を学びました。その関心を、操業中の工場を止めず、既存屋根を撤去せずに改修できる「WKカバー工法」で実務につなげられると考え、綿半ソリューションズの施工管理…

大学の建築系演習で既存施設の改修案を作り、建物を使い続けながら工事を進める難しさと意義を学びました。その関心を、操業中の工場を止めず、既存屋根を撤去せずに改修できる「WKカバー工法」で実務につなげられると考え、綿半ソリューションズの施工管理職を志望します。演習では図面と現地写真の食い違いを一覧にし、意匠・構造・工程の担当者へ確認する役割を繰り返し担いました。案の良さだけでなく、制約を共有して関係者の認識をそろえることが、実行できる計画につながると学びました。御社は屋根改修に加え、鉄骨製作や内外装工事、自走式立体駐車場まで扱い、設計・製造・施工をつないで顧客の課題に応えています。多様な専門職と協力する環境だからこそ、私の確認力と調整力を生かせると考えています。入社後はSLアカデミーとマンツーマンOJTで安全・品質・工程管理の基礎を身につけます。その上で、工場の稼働への影響を抑えながら、現場条件に合う改修を確実に進める施工管理者として貢献します。

💬 面接の予想質問集+解答例

Q. 綿半グループの中でも、なぜ応募先の会社・職種を選んだのですか。

A. 私は、食品からDIY用品までを一か所で提供し、仕入れや物流も工夫して地域の暮らしを支える綿半ホームエイドに惹かれました。アルバイトで培った売場改善の力を生かせると考え、店舗営業職を志望しています。

💡 グループ全体の話だけで終わらせず、応募する会社の事業、職種、自分の経験を一本につなげる。
Q. 周囲と協力しながら、新しいことに挑戦した経験を教えてください。

A. ゼミの共同発表で意見がまとまらない際、各自の主張と根拠を表に整理し、共通点から構成を作り直しました。全員が納得できるまで対話を重ねた経験から、目的を共有して違いを生かす大切さを学びました。

💡 結果の大きさより、自分が担った役割、周囲への働きかけ、次に生かした学びを具体的に話す。
Q. 初年度の店舗配属やシフト勤務、転勤をどのように考えていますか。

A. 店舗はお客様の反応や商品の動きを直接学べる場所だと考えています。早番・遅番や転勤の条件も確認しており、まずは幅広い売場を経験したいです。将来の生活との両立は、エリア社員制度も含めて考えていきます。

💡 無理に前向きな回答を作らず、理解している条件、対応できる範囲、確認したい制度を正直に示す。

🙋 逆質問のネタ

初年度に全売場を約1カ月ずつ経験する際、本配属の判断では何を重視しますか。
若手社員の案が新規事業研究会で採用されるまで、どのような支援がありますか。
店長・バイヤー・ICT・物流などへの社内公募で、若手の応募例を伺えますか。
応募職種でフレックスやテレワークが実際に適用される範囲を教えてください。
🧭

つぎは、どの会社いく?

1社わかったら、関心のとなりへ。気になる会社がきっと見つかる。

🤝 似てる会社・ライバル
👀 こんな会社も気になりません?