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東証スタンダード 化学

松本油脂製薬

ひとことで言うと
ものづくりの工程を化学の力で支える会社洗剤から自動車部品まで、見えない材料で品質を支える
平均年収
731万円
売上高
431億
営業利益
93億
平均年収
731万円
売上高
431億
📊

数字で見る松本油脂製薬数字でみる

更新 2026年7月12日
平均年収
731万円
売上高
431億円
営業利益
93億円
営業利益率
21.5%
従業員数
398
平均年齢
40.7
平均勤続
14.8
月平均残業時間
8.8h
💡
ここがポイント
売上高431億円に対して営業利益は92億円で、売上の約5分の1が本業の利益として残る計算。従業員398名の規模ながら研究開発費は7.98億円、約3割が研究開発関連を担う。人数を増やして大量販売するより、少数で専門性の高い製品を生む会社像が見える。
出典:松本油脂製薬 有価証券報告書(2025年度)
📈

松本油脂製薬の業績推移業績の伸び

更新 2026年7月12日
💡
ここがポイント
2021年度から2025年度まで、売上高と営業利益はともに毎年伸び本業の稼ぐ力は着実に強まった。一方、2025年度は営業利益が増えたのに、経常利益と純利益は減少。製品販売は好調でも、本業以外の費用などで最終的な利益がぶれる年もあると読める。
出典:松本油脂製薬 有価証券報告書(2025年度)
🍩

松本油脂製薬の売上構成なにで稼いでる?

更新 2026年7月12日
日本
93.7%
国内開発と国内外販売
アジア
6.3%
現地繊維産業向け
💡
ここがポイント
売上の93.7%を日本が占め、国内拠点で開発・製造した製品を国内外へ売る形が収益の中心。台湾・インドネシアのアジア事業は6.3%と小さく、主に現地の繊維会社を支える。海外にも工場はあるが、会社全体の業績はまず日本事業の動きで決まりやすい
出典:松本油脂製薬 有価証券報告書(2025年度)

松本油脂製薬の事業概要どんな仕事してるの?

更新 2026年7月11日

💡 ビジネスのしくみ

薬を作る会社ではなくメーカーの生産現場で使う化学材料を研究・製造する企業。主力の界面活性剤は、水と油を混ざりやすくしたり、汚れを落としたり、材料を均一に広げたりする。衣服の糸を切れにくくする加工、家庭用洗剤の原料、飲料缶や鋼板を傷つけずに成形する工程などで活躍。加熱すると膨らむ「マツモトマイクロスフェアー」は、自動車部品や樹脂製品にも使われる。完成品には社名が出にくいが、顧客ごとに性能を調整し、製造の安定や品質向上を支える仕事となる。

🛒 つくってるもの・サービス

非イオン界面活性剤各種イオン界面活性剤マツモトマイクロスフェアー繊維用合成糊料金属加工油剤

🤝 おもな取引先

一般消費者へ直接売るのではなく、繊維、日用品、鉄鋼・金属、自動車部品、樹脂成形などのメーカーが主な顧客。糸切れを防ぐ、洗剤の原料を作る、缶や鋼材の摩擦と傷を抑えるといった製造現場で必要とされる。丸紅ケミックス向けだけで売上の32.1%を占める点も押さえたい。

松本油脂製薬の強み・弱みいいとこ・気をつけたいとこ

更新 2026年7月11日

◎ ここが強い!

1顧客の製造工程に合わせ、化学材料の働きを細かく設計できる
2従業員の約3割が研究開発に関わり、少人数でも技術を磨く体制
3繊維に加え、自動車部品や樹脂成形向けへ用途を広げている

△ ここは気をつけたい

1石油由来の原料やエネルギーの値上がりが、利益を圧迫しやすい
2アジアの繊維需要は衣料不況や生産地移転の影響を受けやすい
3上位2社で売上の4割超を占め、主要取引先への依存度が高い

松本油脂製薬の新卒採用情報採用情報

更新 2026年7月11日
初任給
-
平均年収
731万円※2
月の残業
8.8h※2

🏢 社風

研究者が全従業員の30%以上を占め、基礎研究と顧客向けの製品開発を同じ部署で進める職場。若手でも成果次第で特許出願を目指せるため、少人数の組織で技術を深く掘り下げつつ、営業や生産とも関わりながら新素材の商品化に挑む雰囲気がある。

🙋 こんな人を求めてる

未知の用途や課題に対し、自分の専門を土台に仮説を立て、粘り強く試せる人。化学系に限らず、農学・薬学・生物学などで学んだことを生かし、個人の探究心だけでなく、顧客や社内の仲間と協力して商品化まで進める姿勢が求められる。

🗺️ 選考の流れ

✍️

松本油脂製薬の志望動機例・質問例就活ガイド

AI生成 更新 2026年7月12日

ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。

😊 向いてる人

完成品よりも、洗浄・乳化・潤滑などの働きで製造工程を支える素材に面白さを感じる人に向く。研究と顧客向け開発の両方に関わり、実験結果を現場の課題解決へつなげたい学生と好相性。少人数の環境で専門を深めつつ、将来の異動や全国転勤にも柔軟に向き合えることも大切。

😣 ちょっと注意

薬そのものの開発を希望する人や、消費者に見える完成品を扱いたい人は事業内容をよく確認したい。研究だけに集中し、顧客との対話や営業・生産との連携を避けたい場合もずれが出やすい。勤務地を大阪府八尾市に固定したい人、会社主導の手厚い自己啓発制度を重視する人も慎重な検討が必要。

志望動機 例文 1

大学の実験で、同じ材料でも混ぜ方や添加剤の違いによって状態が大きく変わる場面を目にし、目立たない材料が製品の品質を左右する面白さを知りました。そこで、素材の働きを細かく設計し、顧客の製造工程を安定させる研究に携わりたいと考えるようになりまし…

大学の実験で、同じ材料でも混ぜ方や添加剤の違いによって状態が大きく変わる場面を目にし、目立たない材料が製品の品質を左右する面白さを知りました。そこで、素材の働きを細かく設計し、顧客の製造工程を安定させる研究に携わりたいと考えるようになりました。なかでも御社を志望するのは、界面活性剤と高分子の両方の技術を持ち、繊維から自動車部品、樹脂成形まで用途に合わせた高付加価値品を開発しているからです。私は研究で、結果が想定と異なるときに条件を一つずつ見直し、文献と実験記録を照らし合わせて原因を探ってきました。この粘り強さは、洗浄、乳化、分散など顧客ごとに異なる性能を調整する仕事で生かせると考えています。また、基礎研究とユーザー向け製品開発を同じ部署で担当し、技術シーズと顧客ニーズの双方からテーマを生み出す点にも惹かれました。入社後は営業・生産部門の仕事も研修で学び、まずは安全と品質を守る実験の進め方を身につけます。そのうえで顧客の言葉を性能条件へ置き換え、工程改善につながる素材の商品化に貢献します。

志望動機 例文 2

飲食店のアルバイトで、洗浄方法を変えるだけで作業時間や仕上がりが変わることに気づき、薬剤は汚れを落とすだけでなく、現場の働きやすさまで左右すると実感しました。私は手順ごとの違いを記録し、周囲の意見を聞いて使いやすい方法を整理しました。この経…

飲食店のアルバイトで、洗浄方法を変えるだけで作業時間や仕上がりが変わることに気づき、薬剤は汚れを落とすだけでなく、現場の働きやすさまで左右すると実感しました。私は手順ごとの違いを記録し、周囲の意見を聞いて使いやすい方法を整理しました。この経験から、相手の困りごとを丁寧に聞き、技術で製造現場の負担や品質のばらつきを減らす仕事を志しています。御社は、界面活性剤を顧客の用途に合わせて設計するだけでなく、マツモトマイクロスフェアーや金属加工油剤などへ技術の用途を広げています。大量販売ではなく、工程改善や品質安定につながる高付加価値品で利益を生む姿勢に、顧客の課題と深く向き合える環境があると考えました。さらに、研究者が基礎研究とユーザー向け開発を一体で担うため、顧客の声を研究テーマへ直接つなげられる点も志望の決め手です。入社後は研修とOJTで化学知識、製造、安全への理解を補い、相手の話を整理する力を生かして営業や生産とも連携します。将来は、非繊維分野の顧客にも新しい使い方を提案し、安定生産を支える製品開発に貢献します。

💬 面接の予想質問集+解答例

Q. なぜ完成品メーカーではなく、当社の研究開発職を志望するのですか。

A. 大学の実験を通じ、少量の添加剤や条件の違いが製品の品質を大きく変える面白さを知ったためです。界面活性剤と高分子の技術を生かし、顧客ごとに性能を設計する御社で、製造工程の安定を支える研究に取り組みたいです。

💡 原体験に加え、界面活性剤、高分子、顧客別の設計など、この会社を選ぶ理由まで結びつける。
Q. 研究や実験が想定どおりに進まなかったとき、どう対応しますか。

A. まず実験記録を見直し、材料、手順、温度などの条件を一つずつ分けて原因を探ります。自分だけで判断せず、文献を確認し、必要に応じて指導教員や周囲にも相談します。失敗も次の仮説を立てる材料として残します。

💡 実際の研究経験に置き換え、原因整理、周囲との協力、次の改善という行動の順序を示す。
Q. 顧客や営業・生産部門と連携する研究開発について、どう考えていますか。

A. 研究成果は、顧客の工程で安全に使われ、安定した品質につながって初めて価値になると考えています。相手の要望をそのまま受け取るのではなく、必要な性能や条件へ整理し、営業や生産部門と共有しながら商品化を進めたいです。

💡 対話が得意という主張だけでなく、顧客の要望を研究条件へ変える仕事への理解を伝える。

🙋 逆質問のネタ

若手研究者が顧客との製品開発に関わるまで、どのような経験を積みますか。
基礎研究と顧客向け開発の研究テーマは、どのような基準で決まりますか。
入社1年目で特許出願につながった例では、どのような支援がありましたか。
研究・営業・生産部門が連携する際、研究職に特に求められる役割は何ですか。
🧭

つぎは、どの会社いく?

1社わかったら、関心のとなりへ。気になる会社がきっと見つかる。

🤝 似てる会社・ライバル
👀 こんな会社も気になりません?