ヤマノホールディングス

着物を販売するだけでなく、手入れや「前楽結び着方教室」、「きもの会」まで通じて、購入後も顧客が着物を楽しめるよう支える点に惹かれ、御社のきもの事業の販売職を志望します。私は大学の茶道部で、稽古や行事の着物準備を継続して担当してきました。部員…

着物を販売するだけでなく、手入れや「前楽結び着方教室」、「きもの会」まで通じて、購入後も顧客が着物を楽しめるよう支える点に惹かれ、御社のきもの事業の販売職を志望します。私は大学の茶道部で、稽古や行事の着物準備を継続して担当してきました。部員ごとに着慣れ方や困り事が異なるため、先輩や着付け店に相談し、保管方法や小物の合わせ方を整理して共有しました。この経験から、品物を渡すだけでなく、使う不安を解きほぐすことで文化を楽しむ人を増やせると学びました。御社は、振袖や訪問着などの提案に加え、メンテナンスや着方教室、顧客交流の場も持ち、産地と顧客をつなぐ活動まで店舗の役割としています。これは、私が大切にしてきた「初めての人が参加し続けられる支援」を接客で実践できる環境だと考えます。入社後は商品基礎や産地研修で学び、会話から用途や好みを丁寧に捉えます。部員の声を聞いて情報を整理した経験を生かし、着物を選ぶ時から着る日、その後の手入れまで安心して相談される販売員として、店舗の信頼づくりに貢献します。

個人ノルマではなく店舗目標を仲間で追い、若手のうちから接客提案と店舗運営を学べる点を選び、御社のきもの事業の総合職を志望します。私は飲食店のアルバイトで、新人教育係を繰り返し担当しました。接客手順を一方的に教えるだけでは定着しなかったため、…

個人ノルマではなく店舗目標を仲間で追い、若手のうちから接客提案と店舗運営を学べる点を選び、御社のきもの事業の総合職を志望します。私は飲食店のアルバイトで、新人教育係を繰り返し担当しました。接客手順を一方的に教えるだけでは定着しなかったため、本人が迷った場面を勤務後に聞き、説明の順番や練習方法を変えてきました。その結果から、相手の話を聞いて課題を捉え、周囲と支え合うことが、個人の成長と店全体のサービス向上につながると学びました。御社の店舗では、顧客の用途や好み、困り事を会話から把握し、商品やコーディネート、手入れまで提案します。また、総合職は販売に加えて経理・人事・総務を学び、展示販売会の企画や人員管理を担う店長を目指せます。直属上司とは別の先輩との月1回の面談や、段階別の育成研修がある点にも、学びを行動へ移しやすい魅力を感じます。入社後は着物と接客の知識を着実に身につけ、新人教育で培った傾聴と伝え方の工夫を生かします。まずは顧客と同僚から信頼される販売員となり、将来は一人ひとりが力を発揮できる店舗づくりに貢献します。