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東証スタンダード 専門商社

西川計測

ひとことで言うと
工場や水道設備に計測・制御システムを届ける会社ライフラインから半導体・製薬まで、産業の現場を計り・制御し・支える
平均年収
1,088万円
売上高
387億
営業利益
38億
平均年収
1,088万円
売上高
387億
📊

数字で見る西川計測数字でみる

更新 2026年7月10日
平均年収
1,088万円
売上高
387億円
営業利益
38億円
営業利益率
9.7%
従業員数
403
平均年齢
42.3
平均勤続
16.9
月平均残業時間
13.2h
💡
ここがポイント
売上387億円に対して営業利益は約37.6億円、利益率は約9.7%。機器を売るだけでなく、設計・工事・保守まで引き受けることで、単純な卸売より高い利益率を確保している自己資本比率は60.4%と高く、財務的には手堅い会社。仕事の幅が広い分、技術者としてのやりがいが生まれやすい環境とも言える。
出典:西川計測 有価証券報告書(2025年度)
📈

西川計測の業績推移業績の伸び

更新 2026年7月10日
💡
ここがポイント
2021年度の売上300億円台から、2023年度以降は右肩上がりで急伸し、2025年度は387億円に達した。特に2023〜2024年にかけての伸びが大きく、ライフライン設備の更新需要と半導体関連企業の投資回復が重なった結果。利益も同じ流れで増えており、売上が増えると利益率も一緒に改善されていく体質が見てとれる。
出典:西川計測 有価証券報告書(2025年度)
🍩

西川計測の売上構成なにで稼いでる?

更新 2026年7月10日
制御・情報機器システム
54.2%
水道・工場制御が主力
理化学機器
24.1%
研究室の分析装置
計測器
11.6%
開発・検査向け測定器
産業機器・その他
10.0%
試験機器・ロボット等
💡
ここがポイント
売上の半分以上を占めるのが、水道や工場設備を自動制御するシステムの領域。残りの約24%は研究所向けの分析装置、約12%は開発・検査現場の計測器。どの事業も「企業や公共機関が設備を整えるとき」に需要が生まれる構造で、一般消費者とは関係のない、完全な産業向けのビジネスモデル
出典:西川計測 有価証券報告書(2025年度)

西川計測の事業概要どんな仕事してるの?

更新 2026年7月6日

💡 ビジネスのしくみ

水道や工場の設備を安全に動かす制御システム、研究所や品質管理で使う分析装置、半導体や通信機器の開発で使う計測器——これらを専門に扱うエンジニアリング商社横河電機やアジレント・テクノロジーなど有力メーカーの代理店として機器を仕入れ、企業・公共機関に販売するだけでなく、現場に合わせたシステム設計、ソフトウェア制作、配線工事、保守まで一括で担う。飲料水の安全管理から電力設備の監視、製薬会社の品質検査まで、社会インフラと産業の縁の下の力持ち的な役割を担う会社。

🛒 つくってるもの・サービス

制御・監視システム計装工事・保守サービス分析装置(クロマトグラフ等)電流・電力計測器産業ロボット・試験装置

🤝 おもな取引先

主な顧客は水道・電力・ガスなどのインフラを運営する公共機関と、半導体・自動車・化学・製薬・通信など幅広い製造業の企業。工場の自動化ライン、研究所の分析機器、製品の品質検査など「ものを正確に測り、安全に動かす」ニーズのある場面で必要とされる。一般の消費者向け販売はなく、完全に企業・公共機関向けのビジネス。

西川計測の強み・弱みいいとこ・気をつけたいとこ

更新 2026年7月6日

◎ ここが強い!

1計測・制御・分析を一体で扱える専門性が、他社にはない提案力につながる
2横河電機・アジレントなど主要メーカーの正規代理店として、確かな製品基盤を持つ
3自己資本比率60.4%の安定財務で、景気の波に動じにくい経営基盤が整っている

△ ここは気をつけたい

1顧客の設備投資サイクルに業績が左右されやすく、不況期に案件が先送りになるリスク
2横河電機など特定仕入先への依存が高く、代理店条件の変化が業績に響きやすい
3女性管理職比率1.5%と低く、多様な人材が活躍できる組織づくりはこれから

西川計測の新卒採用情報採用情報

更新 2026年7月7日
初任給
-
平均年収
1,088万円※2
月の残業
13.2h※2

🏢 社風

「みんなで良くなろう」という理念のもと、文系・理系問わず多様な専攻から採用している。顧客先への直行直帰や現場対応が多く、デスクに縛られない働き方が日常。フレックス制(コアタイム11〜14時)で、同期・先輩との交流を含む段階的な研修体制が入社直後から用意されている。

🙋 こんな人を求めてる

スキルより人物重視と明言する会社で、前提知識よりも「真摯に取り組む姿勢」を評価する。顧客の課題をヒアリングして提案し、導入後も支え続ける仕事が多いため、対話力と粘り強さが求められる。理系知識がなくても挑戦できるが、専門性を自分で伸ばす意欲は必須。

🗺️ 選考の流れ

✍️

西川計測の志望動機例・質問例就活ガイド

AI生成 更新 2026年7月10日

ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。

😊 向いてる人

インフラや製造・研究現場を技術で支えることに関心がある人に向いている。「商品を売って終わり」ではなく、設計・工事・保守まで責任を持って関わりたい人、現場での対話を通じて課題を解くことが好きな人に合う。文系で営業職を目指す場合も、専門知識を学びながら顧客に提案したいという意欲があれば活躍できる。

😣 ちょっと注意

計測・制御・分析の専門領域を扱うため、技術的な学習を苦手と感じる人は慣れるまで時間がかかる。顧客先への移動・現場対応・外出が多い仕事柄、オフィス内で業務を完結させたい人にはギャップが生じやすい。女性管理職比率が低く、キャリアアップのロールモデルを社内で見つけにくい環境も頭に入れておきたい点だ。

志望動機 例文 1

叔父が化学工場で設備管理を担当しており、「計器が一つ狂うだけで製品の品質がブレる」という話を子どものころから聞いていた。測定精度が現場全体の信頼を決めるという感覚が、今の志望の出発点になっています。私が西川計測を志望するのは、計測・制御・理…

叔父が化学工場で設備管理を担当しており、「計器が一つ狂うだけで製品の品質がブレる」という話を子どものころから聞いていた。測定精度が現場全体の信頼を決めるという感覚が、今の志望の出発点になっています。私が西川計測を志望するのは、計測・制御・理化学の三領域を一体で扱い、販売だけでなく設計・工事・保守まで担える技術商社だからです。大学の環境分析の実習でガスクロマトグラフを操作し、装置の校正がデータの信頼性を左右することを体感しました。その経験から、機器を届けるだけでなく現場の使いこなしまで支える仕事をしたいと考えるようになりました。御社には理化学トレーニングセンターやアプリケーションラボがあり、導入後のデータ活用支援まで担う体制が整っています。主要メーカーの代理店として製品の深い知識をもとに提案できる環境も、この会社を選んだ理由の一つです。入社後はセールスエンジニアとして顧客の課題をヒアリングし、最適なシステムを提案できる担当者を目指したいと思います。実習で養った「根拠を丁寧に説明する」姿勢を現場提案に活かしていきたいと考えています。

志望動機 例文 2

アルバイトで工場の梱包ラインを手伝ったとき、ラインが止まるたびに原因特定まで時間がかかることを目の当たりにしました。「測れる仕組みがあれば対応が全然変わる」と担当者が言っていた一言が、計測で現場の判断を支える仕事に関心を持つきっかけになって…

アルバイトで工場の梱包ラインを手伝ったとき、ラインが止まるたびに原因特定まで時間がかかることを目の当たりにしました。「測れる仕組みがあれば対応が全然変わる」と担当者が言っていた一言が、計測で現場の判断を支える仕事に関心を持つきっかけになっています。私が西川計測を選んだのは、上下水道や工場の制御システムから研究現場の分析機器まで、計測と制御で社会の基盤を守る業務を一体で担っているからです。機器を売って終わりではなく、システム設計・計装工事・保守まで責任を持って関わる仕事の仕方が、自分が現場で感じた課題意識と重なっています。ゼミでは生産管理の事例研究を通じ、設備の稼働データを収集・分析する仕組みそのものを設計することの重要性を学びました。入社後はシステムエンジニアとして、制御システムの設計から引渡しまで責任を持って関わる経験を積みたいと思います。顧客の現場に深く入り込み、運用が安定するまで支え続けることで、社会インフラの信頼性を守ることに貢献したいと考えています。

💬 面接の予想質問集+解答例

Q. なぜ計測器・制御機器の業界に興味を持ったのですか?

A. ゼミや実習で測定装置を扱う中で、精度の信頼性が現場の判断を左右することを実感しました。「ものを届けるだけでなく、動作を保証するところまで関わりたい」という気持ちが強くなり、エンジニアリング対応まで担う御社を志望しました。

💡 抽象的な「ものづくりが好き」で終わらず、具体的な体験から関心が生まれた経緯を話すと説得力が増す。業界への関心だけでなく、この会社を選んだ理由までつなげること。
Q. 技術的な知識に不安はありますか?入社後どのように習得するつもりですか?

A. 専門知識は入社後に学ぶ姿勢で臨んでいます。研修やOJT、メーカー講座を積極的に活用しながら、まず製品の仕組みと使われる現場を丁寧に理解することから始めたいと思います。資格取得支援も活用し、計装や電気計測の資格取得も早期に目指します。

💡 「わからないことを学ぶ意欲」と「具体的な学習手段」の両方を示すと前向きな印象になる。漠然と「頑張ります」より、制度を把握して話すと本気度が伝わる。
Q. 学生時代に最も力を入れたことを教えてください。

A. ゼミで生産ラインの稼働データ分析に取り組み、測定条件の標準化がデータ精度に大きく影響することを学びました。仮説を立てて検証するプロセスを繰り返す中で、根拠をもとに丁寧に説明する力が養われたと感じています。

💡 経験そのものより「何を考え、どう動いたか」を中心に話す。架空の成果や誇張した数字は避け、気づきや学びを丁寧に伝えると面接官に信頼感を与えられる。

🙋 逆質問のネタ

入社後の最初の1〜2年で、どのような業務や現場に関わることが多いですか?
セールスエンジニアとシステムエンジニアは、実際の案件でどのような場面で連携していますか?
理化学トレーニングセンターやアプリケーションラボは、入社後の社員も継続して利用できますか?
顧客の設備投資が落ち込んだ局面で、社内ではどのように案件を安定確保していますか?
🧭

つぎは、どの会社いく?

1社わかったら、関心のとなりへ。気になる会社がきっと見つかる。

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