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東証スタンダード 電機

星和電機

ひとことで言うと
日本の道路や工場の安全を光と表示で支える会社道路情報板から防爆照明まで、見えない安全を形にする
平均年収
656万円
1,205位 / 1,913社
初任給
241,700
1,370位 / 1,720社
営業利益
16億
平均年収
656万円
1,205位 / 1,913社
初任給
241,700
1,370位 / 1,720社
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数字で見る星和電機数字でみる

更新 2026年7月29日
平均年収
656万円
1,205位 / 1,913社
初任給
241,700
1,370位 / 1,720社
売上高
254億円
営業利益
16億円
営業利益率
6.5%
従業員数
637
平均年齢
44.1
平均勤続
17.5
月平均残業時間
13.5h
男性育休取得率
50.0%
💡
ここがポイント
売上高は約254億円で、営業利益は約16億円。売上100円につき約6.5円が本業の利益として残る計算だ。前年より売上はわずかに増えた一方、利益は減少。ただし借入金の返済が進み、自己資本比率は63.1%まで上がっており、稼ぐ力と財務の安定性を分けて見たい。
出典:星和電機 有価証券報告書(2025年度)
📈

星和電機の業績推移業績の伸び

更新 2026年7月29日
💡
ここがポイント
2021年度から2022年度に売上が落ちた後、2024年度まで回復し、営業利益も大きく伸びた。2025年度は売上が過去5年で最も高い一方、営業利益は前年を下回る増収減益。受注の規模だけでなく、工事費や製品構成で利益が動く会社だと読める。
出典:星和電機 有価証券報告書(2025年度)
💰

星和電機の売上構成なにで稼いでる?

更新 2026年7月29日
情報機器
37.55%
道路の情報と防災
照明機器
39.02%
危険な現場を照らす
コンポーネント
21.35%
電磁波と配線を守る
その他
2.08%
商品販売と情報支援
💡
ここがポイント
売上の約8割を情報機器と照明機器がほぼ半分ずつ支え、道路などの公共インフラと工場設備の両方から稼ぐ構造。残る約2割は電磁波対策部品や配線保護材などで、社会基盤の大型案件と幅広いメーカー需要を組み合わせる。一つの市場に頼り切らない形だ。
出典:星和電機 有価証券報告書(2025年度)

星和電機の事業概要どんな仕事してるの?

更新 2026年7月28日

💡 ビジネスのしくみ

星和電機は、道路の渋滞・工事・天候を知らせるフルカラーLED表示板、トンネルや道路の照明、爆発の危険がある工場向けの防爆LED照明をつくるメーカー。国・自治体、高速道路会社、石油・化学工場、機器メーカーなどに販売し、設置工事や保守まで担う。さらに、機械の誤作動につながる電磁波ノイズを抑える部品や、配線を守るカッチングダクトも供給。専用施設では電磁波の測定・認証支援も行い、道路を走る時の案内から工場や鉄道・医療機器の安全まで、普段は目立たない場所で社会を支えている

🛒 つくってるもの・サービス

道路情報表示システム防爆形LED照明道路・トンネル照明電磁波ノイズ対策部品電磁波測定・認証支援

🤝 おもな取引先

主な顧客は個人ではなく、国・地方自治体、高速道路会社、道路設備会社、石油・化学・薬品・食品などの工場、鉄道・医療機器メーカー。道路やトンネルの安全設備は入札や大型工事で納め、工場向けには事故防止用の照明、メーカー向けには電磁波対策部品や試験サービスを提供する。

星和電機の強み・弱みいいとこ・気をつけたいとこ

更新 2026年7月28日

◎ ここが強い!

1道路・トンネル・防爆照明で約70年の実績があり、安全基準への対応力が高い
2表示板から制御装置、工事、保守まで担い、公共案件をまとめて提案できる
3自社の電波暗室で部品販売と電磁波試験をつなぎ、メーカーの開発を支援できる

△ ここは気をつけたい

1公共事業の予算や入札時期に左右され、大型案件のずれで年度利益が動きやすい
2LED市場の価格競争に加え、原材料高や部品の長納期化が利益を圧迫しやすい
3技術者不足と熟練技能の継承に加え、女性管理職比率0.9%も人材面の課題

星和電機の新卒採用情報採用情報

更新 2026年7月29日
初任給
241,700※1
1,370位 / 1,720社
平均年収
656万円※2
1,205位 / 1,913社
月の残業
13.5h※2

🏢 社風

年齢や役職にとらわれず相談しやすく、先輩が担当外の製品も教える協力的な社風。一方で、「挑戦」「責任」「成果」を重んじ、若手にも決算開示など重要な仕事を任せる。穏やかなだけでなく、自ら考え、速く動く姿勢が求められる職場。

🙋 こんな人を求めてる

変化や失敗を恐れず試し、周囲を尊重して自分から協力を求められる人。安全や品質に関わる製品を扱うため、最後まで責任を持ってやり切る粘り強さも重要。常識に頼り切らず、成果に向けて工夫を重ねられるかが自己分析の軸。

🗺️ 選考の流れ

1エントリー
2会社説明会
3エントリーシート提出
4適性検査
5面接(個別・Web)
6面接(個別・対面)
内々定 🎉
※ 参考: 技術系総合職(27卒)
28卒

📅 イベント・セミナー

セミナー・WEB 受付中
社会に安全をお届けする星和電機がわかる!企業・業界研究セミナー
🗓 開催日時
2026年5月22日~2027年2月28日毎月実施
⏰ 申込締切
2027-02-09 23:59
セミナー・WEB 終了
お仕事体験を楽しむための第一歩!技術職オープンカンパニー
🗓 開催日時
2026-07-29 16:00~16:40
⏰ 申込締切
セミナー・WEB 終了
お仕事体験を楽しむための第一歩!技術職オープンカンパニー
🗓 開催日時
2026-07-30 14:00~14:40
⏰ 申込締切
インターンシップ・対面 受付中
2dayお仕事体験~シミュレーション×実機測定で体感!「EMCノイズ対策」最前線~
🗓 開催日時
2026-09-02〜2026-09-03
⏰ 申込締切
2026-08-31 23:59
インターンシップ・対面 受付中
2dayプログラム(ソフトウェア設計体験)~LED道路情報システムの運用、プログラムバグ対応などの体験~
🗓 開催日時
2026-09-02〜2026-09-03
⏰ 申込締切
2026-09-01 23:59
インターンシップ・対面 受付中
2dayプログラム~防爆照明の構造設計を体験しよう~
🗓 開催日時
2026-09-02〜2026-09-03
⏰ 申込締切
2026-09-01 23:59
インターンシップ・対面 受付中
2dayプログラム(設計体験) ~防爆照明の光学照明設計を体験しよう~
🗓 開催日時
2026-09-02〜2026-09-03
⏰ 申込締切
2026-09-01 23:59
インターンシップ・対面 受付中
2dayお仕事体験(ハードウェア設計体験) ~LED道路情報システムの電気回路・試作体験~
🗓 開催日時
2026-09-02〜2026-09-03 10:00~17:00
⏰ 申込締切
2026-09-01 23:59
✍️

星和電機の志望動機例・質問例就活ガイド

AI生成 更新 2026年7月29日

ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。

😊 向いてる人

道路や工場など、目立ちにくくても社会の安全を支えるものづくりに関心がある人に合う。技術、営業、施工、管理など立場の違う相手と相談し、長い案件を着実に進めたい人にも向く。研修や資格支援を使いながら専門性を高め、将来は職種変更や拠点異動も前向きに捉えられる人。

😣 ちょっと注意

短期間で結果が出る仕事だけを好み、法規や試験、品質確認を丁寧に積み重ねることを負担に感じる人は注意。官公庁案件は予算や入札、大型案件の時期に左右され、現場調査や顧客対応、全国拠点への異動を伴う場合もある。勤務地や業務範囲を狭く固定したい人は、配属や働き方をよく確認したい。

志望動機 例文 1

道路情報表示システムを、表示板だけでなく制御装置、設置工事、保守まで一貫して担い、道路利用者の安全を長く支える御社に惹かれ、志望します。私は大学で電気電子工学を専攻し、研究室ではセンサー回路の製作と評価を続けてきました。測定値が安定しないと…

道路情報表示システムを、表示板だけでなく制御装置、設置工事、保守まで一貫して担い、道路利用者の安全を長く支える御社に惹かれ、志望します。私は大学で電気電子工学を専攻し、研究室ではセンサー回路の製作と評価を続けてきました。測定値が安定しないときは、回路だけを疑うのではなく、配線、周囲のノイズ、測定条件を一つずつ記録し、仲間と原因を切り分けました。この経験から、装置単体の性能だけでなく、実際に使う環境まで考えて信頼性をつくる大切さを学びました。御社は、フルカラーLED式道路情報表示システムに加え、トンネル防災システムや屋外用リチウムイオン電池式UPSも扱い、光学、電気、通信、機械の技術を組み合わせて提案できる点が強みです。1957年の関門海底トンネル向け照明納入を起点に、安全性が重視される分野で技術を積み上げてきた姿勢にも共感しています。入社後は開発・設計職として、まず現場調査や製品検査から使用条件を学びます。粘り強く原因を分けて考える力を生かし、悪天候や停電時にも必要な情報を確実に届ける製品づくりに貢献します。

志望動機 例文 2

危険な環境で使う防爆形LED照明を、長年の検定対応と設計ノウハウに基づいて提案する御社なら、顧客の話を安全な設備選びに変えられると考え、志望します。私はゼミで地域企業の経営課題を調べる活動を選び、担当者への聞き取りと提案資料の作成を継続して…

危険な環境で使う防爆形LED照明を、長年の検定対応と設計ノウハウに基づいて提案する御社なら、顧客の話を安全な設備選びに変えられると考え、志望します。私はゼミで地域企業の経営課題を調べる活動を選び、担当者への聞き取りと提案資料の作成を継続してきました。初めは質問項目を優先し、相手の困りごとを十分に掘り下げられませんでした。そこで事前に事業内容を調べ、回答に応じて問いを変え、ゼミ生とも認識を確かめるようにしました。その結果、表に出た要望の背景まで理解して提案することの重要性を学びました。御社は1958年の防爆検定第一号合格品を起点に知見を蓄積し、防爆エリア向け照明シリーズのオールLED化にも対応しています。また、道路・トンネル照明やLEDモジュールまで扱うため、顧客の使用環境に合わせて標準品と顧客仕様品を組み合わせられる点に惹かれました。入社後は国内営業として、製品知識と法規・安全要件を着実に学び、技術部門や施工担当と丁寧に連携します。聞き取りで培った、相手の言葉の背景を考える姿勢を生かし、設備更新の目的まで踏まえた提案で顧客との信頼を築きます。

💬 面接の予想質問集+解答例

Q. 変化や失敗を恐れず、挑戦した経験を教えてください。

A. 私はゼミの企業調査で、初めて担当者への聞き取り役に挑戦しました。質問どおりに進めるだけでは課題を捉えられず、事前調査と追加質問を重ねました。この経験から、失敗を振り返り、次の行動を変える大切さを学びました。

💡 結果の大きさより、何を恐れ、どう工夫し、次に何を変えたかを具体的に話すと「挑戦」が伝わる。
Q. 周囲と協力して、最後までやり遂げた経験を教えてください。

A. 私は学園祭実行委員で備品管理を担当しました。準備状況を一覧にし、遅れがある担当には理由を聞いて作業を分担しました。自分の担当だけで終わらせず、相手を尊重して働きかけることで、全体を前に進めました。

💡 自分の役割、周囲への働きかけ、意見が違った時の対応を順に話し、協力の中での自分の行動を示す。
Q. 入社後、どの事業・職種で何に取り組みたいですか。

A. 私は技術系総合職として、道路情報表示システムの開発・設計に携わりたいです。まず製品検査や現場調査で使用条件を学び、電気電子工学で培った原因分析力を生かして、悪天候時にも情報を確実に届ける製品に貢献します。

💡 事業名だけでなく、最初に学ぶこと、自分の強み、顧客や社会に届けたい価値までつなげる。

🙋 逆質問のネタ

新入社員が5・6月の実業務経験で担当する仕事と、配属判断で重視される点を教えてください。
若手が道路情報表示システムの案件で、開発・営業・施工の連携に加わる機会を教えてください。
防爆形LED照明の提案で、営業職が技術知識を身につけるための支援を教えてください。
ジョブチェンジを希望する場合、面談や公募など、意思を伝える仕組みはありますか。
🧭

つぎは、どの会社いく?

1社わかったら、関心のとなりへ。気になる会社がきっと見つかる。

👀 こんな会社も気になりません?