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東証プライム 化学

高圧ガス工業

ひとことで言うと
産業ガスと接着剤・塗料で幅広い現場を支える会社全国の供給網で、工場・建設・食品・半導体を下支えする仕事
営業利益
60億
📊

数字で見る高圧ガス工業数字でみる

更新 2026年7月27日
平均年収
607万円
全体 1,292位 / 1,699社
売上高
983億円
営業利益
60億円
営業利益率
6.1%
従業員数
2,000
平均年齢
41.0
平均勤続
14.2
月平均残業時間
9.5h
男性育休取得率
%
💡
ここがポイント
売上高982億円のうち、主力のガス事業だけで約728億円と全体の約4分の3を占める。さらに子会社46社、関連会社16社を束ね、製造・容器・輸送・地域販売までグループ内でつなぐ。商品力だけでなく、全国へ安全に届け続ける仕組みの大きさが見える。
出典:高圧ガス工業 有価証券報告書(2025年度)
📈

高圧ガス工業の業績推移業績の伸び

更新 2026年7月27日
💡
ここがポイント
2021年度から2025年度まで、売上高と営業利益はともに毎年伸びた。売上高は約766億円から約983億円、営業利益は約42億円から約60億円へ拡大し、利益の伸びが売上を上回る。直近は主力品の一部が減っても、ほかのガスや機器が補い、成長をつないだ流れ。
出典:高圧ガス工業 有価証券報告書(2025年度)
🍩

高圧ガス工業の売上構成なにで稼いでる?

更新 2026年7月27日
ガス事業
74.1%
産業ガス供給の主力
化成品事業
22.0%
接着剤・塗料を展開
その他事業
4.0%
電子製品などを販売
💡
ここがポイント
売上の約4分の3は、工場などへガスを届け、補充や容器管理も続けるガス事業。接着剤・塗料が約2割を担い、残りは電子機器関連など。主力は継続利用で安定を狙いながら、用途の異なる製品で景気や業界の偏りを和らげる稼ぎ方と読める。
出典:高圧ガス工業 有価証券報告書(2025年度)

高圧ガス工業の事業概要どんな仕事してるの?

更新 2026年7月27日

💡 ビジネスのしくみ

高圧ガスをつくり、ボンベに詰め、全国の工場や建設現場へ届ける会社。金属の溶接・切断に使うアセチレンや酸素のほか、食品の品質を保つ窒素、金属加工用のアルゴン、農業・食品向けの炭酸ガスなどを扱う。さらに接着剤や建物用塗料も自社開発し、塗装・防水工事まで担当。製造、容器、輸送、地域販売をグループ内でつなぎ、ガスの補充や設備点検を繰り返し受注するため、一度売って終わらない仕事が多い。表舞台には出にくいが、自動車、造船、住宅、食品、半導体など幅広い産業を止めない役割を担う。

🛒 つくってるもの・サービス

溶解アセチレン酸素・窒素・アルゴンLNG・液化アンモニアペガールなどの接着剤ビーズコートなどの塗料

🤝 おもな取引先

顧客の中心は一般消費者ではなく、製品を継続して使う企業。鉄鋼・自動車・造船・建設では溶接や切断用ガス、食品会社では品質保持用の窒素半導体工場では特殊ガスが必要になる。接着剤は住宅設備や医療、化粧品などのメーカー、塗料は塗装会社や建物改修の現場へ販売する。

高圧ガス工業の強み・弱みいいとこ・気をつけたいとこ

更新 2026年7月27日

◎ ここが強い!

1アセチレンの高い国内シェアと、長年磨いた安全管理の知識
2製造・容器・輸送・地域販売をグループ内でつなぐ全国供給網
3ガスから接着剤・塗料まで扱い、顧客業界の偏りを抑える

△ ここは気をつけたい

1事故が操業停止や信用低下に直結し、安全投資を続ける必要
2ボンベ配送は人手不足と物流費上昇の影響を受けやすい
3原料高や円安、新工場の立ち上げ費用で化成品の利益が揺れやすい

高圧ガス工業の新卒採用情報採用情報

更新 2026年7月27日
初任給
251,000※1
全体 1,049位 / 1,534社
平均年収
607万円※2
全体 1,292位 / 1,699社
月の残業
9.5h※2

🏢 社風

安全・安心を土台にしつつ、若手にも仕事を任せる社風。営業・研究・工場が情報を交換し、顧客の課題にチームで向き合う。個性や自主性を尊重し、海外商談や展示会に挑戦できる機会もある一方、高圧ガスを扱うため法令順守と慎重な行動が日常の前提となる。

🙋 こんな人を求めてる

明るく自分から動き、任された仕事に責任を持てる人。顧客の要望を聞くだけでなく、営業・製造・研究など周囲と連携して解決策を考える姿勢が求められる。資格の数より、学ぶために努力した過程が評価されるため、安全・品質・専門知識を地道に身につけられるかが自己分析の軸。

🗺️ 選考の流れ

1応募
2会社説明会へ申込み
3会社説明会
4選考実施(3回)
5内定通知
入社 🎉
※ 参考: 営業職(27卒)
27卒

💼 募集職種

営業職
ガス事業では産業ガスや関連商品、化成品事業では接着剤や制振材、ITソリューション事業では電子機器やシステムを法人向けに提案・販売する。
💰 初任給2026年4月実績 総合職(院卒) 月給261,000円、(大卒) 月給251,000円、(高専卒)月給233,000円、(専門卒)月給216,600円
出典: 採用HP
技術職
産業ガスや接着剤・制振材の製造、品質管理、生産管理などを担当する。ガス供給設備の設計・施工管理や、IT関連のハードウェア・ソフトウェア設計開発も含む。
💰 初任給2026年4月実績 総合職(院卒) 月給261,000円、(大卒) 月給251,000円、(高専卒)月給233,000円、(専門卒)月給216,600円
出典: 採用HP
研究職
ガス事業ではガスを素材とした新しい用途などを研究する。化成品事業では合成樹脂エマルジョン、接着剤、制振材などの研究開発を行う。
💰 初任給2026年4月実績 総合職(院卒) 月給261,000円、(大卒) 月給251,000円、(高専卒)月給233,000円、(専門卒)月給216,600円
出典: 採用HP
事務職
システム管理、財務、経理、法務、総務、人事など、会社運営を支える管理系事務を担当する。営業事務の募集はない。
💰 初任給2026年4月実績 総合職(院卒) 月給261,000円、(大卒) 月給251,000円、(高専卒)月給233,000円、(専門卒)月給216,600円
出典: 採用HP

📅 イベント・セミナー

✍️

高圧ガス工業の志望動機例・質問例就活ガイド

AI生成 更新 2026年7月27日

ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。

😊 向いてる人

工場や建設、食品など、目立たなくても社会に欠かせない現場を支えたい人に向く。顧客と長く関係を築き、ガスの補充や設備点検まで着実に担う仕事に価値を感じる人とも相性がよい。全国の拠点や部門をまたいで働くこと、法令と安全手順を守りながら改善を重ねることに前向きな学生向け。

😣 ちょっと注意

勤務地や担当業務を早い段階から細かく固定したい人は、全国転勤や適性に応じた異動との相性を確認したい。新しい企画だけに集中したい人も、容器管理、点検、安定配送といった地道な業務をどう捉えるかが重要。個人で素早く進めることを好み、法令や安全確認、部門間の調整を負担に感じる場合は注意が必要。

志望動機 例文 1

製造・容器・輸送・地域販売をグループでつなぎ、ガスの補充や設備点検まで継続して顧客の操業を支える点に惹かれ、御社のガス営業職を志望します。商品を一度売って終わるのではなく、安全と安定供給を通じて現場と長く信頼を築ける仕事だと考えたからです。…

製造・容器・輸送・地域販売をグループでつなぎ、ガスの補充や設備点検まで継続して顧客の操業を支える点に惹かれ、御社のガス営業職を志望します。商品を一度売って終わるのではなく、安全と安定供給を通じて現場と長く信頼を築ける仕事だと考えたからです。私は飲食店のアルバイトで、食材と備品の在庫確認を継続して担当しています。欠品が起きてから対応するのでは遅いと考え、使用量の変化を記録し、厨房と接客の担当者に繁忙日の予定を確認して発注時期を見直してきました。この経験から、現場を止めないためには、日頃の確認と関係者との連携が重要だと学びました。御社は、国内シェアの高い溶解アセチレンに加え、酸素、窒素、アルゴン、LNG、容器、溶接機器まで提案でき、全国の供給網で顧客を支えています。入社後は基幹工場で製造や保安、配送の流れを学び、現場の小さな変化を拾える営業を目指します。記録を基に先回りして動く強みを生かし、製造・物流部門と連携しながら、顧客が安心して操業を続けられる提案に貢献します。

志望動機 例文 2

水性接着剤「ペガール」や高機能塗料を自社で開発・製造し、建築、自動車、住宅など異なる現場の課題に応えている点を選び、御社の研究職を志望します。ガスを中核としながら化成品にも事業を広げ、研究成果を製品と施工までつなげる環境に魅力を感じています…

水性接着剤「ペガール」や高機能塗料を自社で開発・製造し、建築、自動車、住宅など異なる現場の課題に応えている点を選び、御社の研究職を志望します。ガスを中核としながら化成品にも事業を広げ、研究成果を製品と施工までつなげる環境に魅力を感じています。私は大学で高分子材料を学び、学生実験では班の記録担当を繰り返し担ってきました。接着条件によって測定値が安定しない際には、温度、塗布量、硬化時間を分けて記録し、メンバーと手順を確認して原因を一つずつ絞りました。結果だけでなく条件と過程を残すことで、再現性と安全を両立できると学びました。御社は「ペガール」「シアノン」「ペガロック」など用途の異なる接着剤に加え、超撥水性の「ビーズコートシリーズ」や高耐候性塗料も展開しています。幅広い需要先を持ち、営業や工場と連携して顧客課題へ対応する仕事の進め方は、材料の性質を実際の使いやすさへ変えたい私の考えと重なります。入社後は品質と製造工程を丁寧に学び、記録と検証を粘り強く続ける力を生かして、作業性や耐久性、安全性を高める製品開発に貢献します。

💬 面接の予想質問集+解答例

Q. 希望職種と、入社後に取り組みたいことを教えてください。

A. ガス事業部の営業職を希望します。まず基幹工場の研修で製造・保安・配送の流れを学びたいです。そのうえで、顧客の使用状況や設備の課題を丁寧に捉え、ガスだけでなく容器や溶接機器も含めた提案で安定操業を支えたいです。

💡 職種名だけでなく、初期研修で学ぶこと、担当したい顧客課題、自分の強みまで一続きで話す。
Q. 周囲と連携して課題を解決した経験を教えてください。

A. 飲食店のアルバイトで備品の欠品を防ぐため、厨房と接客の担当者から繁忙日の予定を聞き、使用量の記録と照らして発注時期を見直しました。自分だけで判断せず、現場ごとの情報を集めて仕組みに反映する大切さを学びました。

💡 自分の行動、周囲への働きかけ、学びの順で説明し、連携が必要だった理由を具体化する。
Q. 3年目以降に全国転勤の可能性がありますが、どう考えていますか。

A. 全国の拠点で異なる顧客や産業に向き合うことは、提案の幅を広げる機会だと考えています。まずは選択エリアで現場を学び、3年目以降の全国転勤にも前向きに対応します。生活面も含め、配属先で早く信頼関係を築けるよう準備します。

💡 転勤可否を曖昧にせず、複数地域で得たい経験と、新しい環境へ適応する考えを自分の言葉で示す。

🙋 逆質問のネタ

ガス営業職が基幹工場研修で特に身につけるべき保安・製造知識を教えてください。
若手社員が営業・研究・工場を巻き込み、顧客課題を解決した事例を教えてください。
配属後のOJTでは、独り立ちまでにどのような仕事を段階的に任されますか。
本人の適性と各部門の状況を踏まえた異動は、どのような対話を経て決まりますか。
🧭

つぎは、どの会社いく?

1社わかったら、関心のとなりへ。気になる会社がきっと見つかる。

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