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東証スタンダード その他メーカー

北川鉄工所

ひとことで言うと
世界の工場と建設現場を機械と部品で支える会社つかむ・混ぜる・形にする技術で幅広い産業の現場を動かす
平均年収
556万円
1,602位 / 1,913社
初任給
230,500
1,523位 / 1,720社
営業利益
19億
平均年収
556万円
1,602位 / 1,913社
初任給
230,500
1,523位 / 1,720社
📊

数字で見る北川鉄工所数字でみる

更新 2026年7月30日
平均年収
556万円
1,602位 / 1,913社
初任給
230,500
1,523位 / 1,720社
売上高
573億円
営業利益
19億円
営業利益率
3.3%
従業員数
2,275
平均年齢
43.0
平均勤続
17.0
月平均残業時間
17.5h
男性育休取得率
56.0%
💡
ここがポイント
2025年3月期は売上高572億80百万円、本業のもうけ18億72百万円。売上は前期より7.0%減ったが、本業のもうけは11.4%増えた。金属部品の受注減を、産業機械の値上げや工事管理の改善、半導体関連の伸びで補い、売上より稼ぐ力の改善が先に表れた
出典:北川鉄工所 有価証券報告書(2025年度)
📈

北川鉄工所の業績推移業績の伸び

更新 2026年7月30日
💡
ここがポイント
売上は2021年度から伸び、2024年度に最も大きくなった後、2025年度は金属部品の受注減などで縮小した。本業のもうけは2023年度に大きく落ち込んだが、その後は2年続けて回復。ただし直近でも2022年度の水準には届かず、利益の安定性は今後も見たい
出典:北川鉄工所 有価証券報告書(2025年度)
💰

北川鉄工所の売上構成なにで稼いでる?

更新 2026年7月30日
キタガワ グローバル ハンド カンパニー(工作機器事業)
15.8%
金属加工を支える機器
キタガワ サン テック カンパニー(産業機械事業)
34.9%
建設現場を動かす設備
キタガワ マテリアル テクノロジー カンパニー(金属素形材事業)
43.2%
車や重機向け鋳造部品
半導体関連事業
4.4%
製造・研磨装置と加工
💡
ここがポイント
売上の中心は、自動車や建設機械向けの金属部品が43.2%、コンクリート設備やクレーンなどの産業機械が34.9%で、この2分野で約8割。金属加工機械に付ける機器は15.8%、半導体関連は4.4%と小さめだが、一つの市場の不調を補い新しい成長を狙う役割を持つ。
出典:北川鉄工所 有価証券報告書(2025年度)

北川鉄工所の事業概要どんな仕事してるの?

更新 2026年7月29日

💡 ビジネスのしくみ

北川鉄工所は、工場や建設現場で使う機械・金属部品を設計し、製造から据え付け、加工まで担う企業向けメーカー。旋盤で材料をつかむチャック、コンクリートを混ぜるプラント、ビル建築用クレーン、自動車や建設機械の鋳造部品、半導体・ハードディスクの製造や研磨に使う装置を扱う。街の建物や駐車場、車、工場の生産ラインを裏側から支える仕事で、販売後も設備更新、消耗品、受託加工、海外販売を通じて顧客との取引が続く。設計、製造、施工管理、品質管理、営業など、ものづくりを一連で支える職種が想像しやすい。

🛒 つくってるもの・サービス

旋盤用チャックコンクリートプラントビル建築用クレーン自動車・重機向け鋳造部品半導体・精密研磨装置

🤝 おもな取引先

主な顧客は一般の消費者ではなく、工作機械メーカーや部品加工会社、自動車・建設機械・農業機械メーカー、建設会社、半導体関連企業など。工場の生産設備を新しくするときや、建築・駐車場設備を導入するときに選ばれ、顧客ごとの品質、納期、現場条件への細かな対応が求められる。

北川鉄工所の強み・弱みいいとこ・気をつけたいとこ

更新 2026年7月29日

◎ ここが強い!

1旋盤用チャックは国内シェア過半で、海外にも販売・生産拠点を持つ
2鋳造・機械加工・装置設計の技術を、車から建設設備まで幅広く生かせる
3四つの事業を持ち、半導体分野の買収も進めて市場変動への備えを広げる

△ ここは気をつけたい

1金属部品は顧客の生産量に左右され、直近はタイ工場閉鎖も重なり損失
2大型設備は材料高や工事遅れで採算が崩れやすく、管理力が問われる
3海外事業と半導体分野は、為替や中国景気、設備投資の波を受けやすい

北川鉄工所の新卒採用情報採用情報

更新 2026年7月30日
初任給
230,500※1
1,523位 / 1,720社
平均年収
556万円※2
1,602位 / 1,913社
月の残業
17.5h※2

🏢 社風

「お客様第一主義」と技術への誇りを土台に、若手にも責任ある仕事を任せる風土。挑戦心だけでなく協調性やチームワークも重視する。全社員の清掃活動や地域祭りへの参加もあり、職場や地域とのつながりを大切にする会社といえる。

🙋 こんな人を求めてる

指示を待つのではなく、好奇心を持って新しい技術や課題に踏み出せる人。自分の考えを一方的に通すのではなく、周囲と協力して目標へ進む力も必要になる。面接では借り物の言葉ではなく、自分の夢や行動を具体的に語れることが大切。

🗺️ 選考の流れ

1エントリー
2説明会
3選考会
面接 🎉
※ 参考: 機械技術職(27卒)
27卒

💼 募集職種

機械技術職
各事業の機械設計開発、生産技術、環境機械関係の開発など。製品の構想から設計・製造まで関わり、使いやすさやコストも考えて形にする仕事。
💰 初任給初任給(本雇い時) 大学卒 230,500円/院卒(修士)247,500円/院卒(博士)274,500円/高専卒 208,200円/短大・専門校卒 200,700円 ※2025年度実績
出典: 採用HP
電気・制御技術職
制御システムのソフト開発や、電気回路などのハード設計を担当。機械を狙いどおり動かす仕組みをつくる仕事で、電気・情報分野の知識を活かしやすい。
💰 初任給初任給(本雇い時) 大学卒 230,500円/院卒(修士)247,500円/院卒(博士)274,500円/高専卒 208,200円/短大・専門校卒 200,700円 ※2025年度実績
出典: 採用HP
鋳造技術職
鋳鉄鋳物の素材開発や方案設計などを担当。溶かした鉄を型に流して部品をつくる鋳造工程に関わり、素材の性質や製造方法を工夫する仕事。
💰 初任給初任給(本雇い時) 大学卒 230,500円/院卒(修士)247,500円/院卒(博士)274,500円/高専卒 208,200円/短大・専門校卒 200,700円 ※2025年度実績
出典: 採用HP
情報技術職
社内の情報システムやプログラミング制御を担当。社内の業務や製造現場が円滑に動くよう、ITの仕組みを整えたり機器を制御したりする仕事。
💰 初任給初任給(本雇い時) 大学卒 230,500円/院卒(修士)247,500円/院卒(博士)274,500円/高専卒 208,200円/短大・専門校卒 200,700円 ※2025年度実績
出典: 採用HP

📅 イベント・セミナー

セミナー・WEB 開催予定
〖WEB/1day〗会社・業界研究『キタガワオープンオフィス』
🗓 開催日時
2026-07-31 10:00
⏰ 申込締切
インターンシップ・対面 開催予定
〖就業型インターンシップ〗タワークレーン設計体験 ※5~10days
🗓 開催日時
8月~9月(随時開催)
⏰ 申込締切
インターンシップ・対面 開催予定
〖1day/対面〗文理不問|チームで挑む“タワークレーン組立”体験
🗓 開催日時
2026-08-20 10:00
⏰ 申込締切
セミナー・WEB 開催予定
〖WEB/1day〗会社・業界研究『キタガワオープンオフィス』
🗓 開催日時
2026-08-21 10:00
⏰ 申込締切
インターンシップ・対面 開催予定
〖1day/対面〗文理不問|チームで挑む“タワークレーン組立”体験
🗓 開催日時
2026-08-26 10:00
⏰ 申込締切
インターンシップ・対面 開催予定
〖1day/対面〗文理不問|チームで挑む“タワークレーン組立”体験
🗓 開催日時
2026-08-26 14:00
⏰ 申込締切
セミナー・WEB 開催予定
〖WEB/1day〗会社・業界研究『キタガワオープンオフィス』
🗓 開催日時
2026-09-02 14:00
⏰ 申込締切
インターンシップ・対面 開催予定
〖1day/対面〗文理不問|チームで挑む“タワークレーン組立”体験
🗓 開催日時
2026-09-04 14:00
⏰ 申込締切
インターンシップ・対面 開催予定
〖1day/対面〗文理不問|チームで挑む“タワークレーン組立”体験
🗓 開催日時
2026-09-04 10:00
⏰ 申込締切
セミナー・WEB 開催予定
〖WEB/1day〗会社・業界研究『キタガワオープンオフィス』
🗓 開催日時
2026-09-10 10:00
⏰ 申込締切
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北川鉄工所の志望動機例・質問例就活ガイド

AI生成 更新 2026年7月30日

ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。

😊 向いてる人

機械が動く仕組みや、素材から製品ができる過程に関心があり、幅広いものづくりを経験したい人に向いている。約1年の研修や事業・管理部門のローテーションを通じて適性を探したい人、自ら学びつつ現場や顧客と協力して改善を進めたい人とも相性がよい環境。

😣 ちょっと注意

勤務地や職場を固定し、一つの仕事だけを早く深めたい人は、全国拠点への異動や複数職場を経験する育成方針を確認したい。指示や手順が細かく決まった環境を強く望む人、設備投資や市況の波がある複数事業で変化に対応することを負担に感じる人も、ミスマッチに注意。

志望動機 例文 1

旋盤用チャックで国内市場シェアの過半を持ち、鋳造から機械加工、装置設計までの技術を複数分野に展開する御社なら、加工現場の課題を製品の根本から改善できると考え、志望します。私は大学で機械工学を専攻し、設計演習ではCADで部品を設計した後、加工…

旋盤用チャックで国内市場シェアの過半を持ち、鋳造から機械加工、装置設計までの技術を複数分野に展開する御社なら、加工現場の課題を製品の根本から改善できると考え、志望します。私は大学で機械工学を専攻し、設計演習ではCADで部品を設計した後、加工条件を変えて精度や作りやすさを比較してきました。当初は図面上の性能だけを優先していましたが、班員や実習担当者の意見を聞き、材料の固定方法や加工手順まで見直したことで、設計と現場を往復する大切さを学びました。材料を確実につかむチャックは、加工精度と安全を支える起点です。御社はチャックに加え、油圧回転シリンダやNC円テーブル、グリッパまで扱い、海外にも販売・生産拠点を持つため、顧客ごとの加工工程を広く捉えた提案ができる点に惹かれました。入社後は約1年の研修で製造現場と各事業を学び、設計条件だけでなく作業者の声も拾える機械技術者を目指します。試作と検証を粘り強く重ねる力を生かし、使いやすく安定した工作機器づくりに貢献します

志望動機 例文 2

一つの装置を納めて終わらず、研磨消耗品や受託加工まで通じて顧客の生産を継続的に支える点に、御社の半導体関連事業ならではの魅力を感じ、志望します。私は情報系のゼミで、実験データのばらつきを分析する課題に継続して取り組んでいます。測定値を処理す…

一つの装置を納めて終わらず、研磨消耗品や受託加工まで通じて顧客の生産を継続的に支える点に、御社の半導体関連事業ならではの魅力を感じ、志望します。私は情報系のゼミで、実験データのばらつきを分析する課題に継続して取り組んでいます。測定値を処理するだけでは原因を絞れなかったため、測定条件や作業手順も記録し、メンバーと確認項目をそろえて比較しました。この経験から、数字の異常を見つけるだけでなく、現場の工程まで理解して改善につなげる姿勢を大切にしています。御社は2023年の買収を通じて半導体製造装置、精密研磨装置、研磨消耗品を取り込み、受託加工も提供しています。装置、材料、加工の各段階から顧客の課題を捉えられることが、私の志向と重なります。また、工作機器や産業機械などで培った装置設計の技術を異なる市場に生かす事業構成にも惹かれました。入社後はローテーション研修と製造現場で基礎を固め、情報技術の知識と条件を丁寧に比較する力を生かして、設備の安定稼働や加工品質の向上に貢献します

💬 面接の予想質問集+解答例

Q. 北川鉄工所を志望する理由を教えてください。

A. 私は、鋳造・機械加工・装置設計の技術を複数事業に生かしている点に惹かれました。特に、国内市場シェアの過半を持つ旋盤用チャックを通じ、加工現場の精度と安全を支えたいと考えています。

💡 興味のある事業や製品を一つ挙げ、自分の学びや価値観との接点まで説明すると伝わりやすい。
Q. 失敗や課題を受け止め、改善した経験を教えてください。

A. 大学の設計演習で、図面上の性能を優先し、加工しにくい案になった経験があります。班員と実習担当者に意見を聞き、固定方法と加工手順から設計を見直しました。この経験から、現場の声を素直に受け止めて改善する大切さを学びました。

💡 失敗を隠さず、意見をどう取り入れ、次の行動をどう変えたかを具体的に話すことがポイント。
Q. チームで目標に取り組む際、どのように行動しますか。

A. グループ課題では、意見を先に整理して共通の目標を決め、得意分野に応じて役割を提案しました。進み具合を短く共有し、遅れがあれば担当を越えて補いました。入社後も、自分から動きながら周囲と協力します。

💡 協調性だけでなく、自分から提案したことや周囲を巻き込んだ行動もセットで示したい。

🙋 逆質問のネタ

約1年間の研修を経て、配属希望や適性はどのように確認されますか。
若手が責任ある仕事を任された具体例と、上司の支援体制を教えてください。
異なる事業部門の技術や知識を共有する機会には、どのようなものがありますか。
若手社員が海外出張や海外拠点の業務に挑戦するまでの流れを教えてください。
🧭

つぎは、どの会社いく?

1社わかったら、関心のとなりへ。気になる会社がきっと見つかる。

👀 こんな会社も気になりません?