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東証プライム 建設

カナモト

ひとことで言うと
全国の工事現場に重機・機材を貸し出すレンタルの会社橋もビルもデータセンターも、裏側でカナモトの機械が動いている
平均年収
559万円
売上高
2,133億
営業利益
174億
平均年収
559万円
売上高
2,133億
📊

数字で見るカナモト数字でみる

更新 2026年7月6日
平均年収
559万円
売上高
2,133億円
営業利益
174億円
営業利益率
8.1%
従業員数
3,933
平均年齢
40.5
平均勤続
13.2
月平均残業時間
h
💡
ここがポイント
売上は前の年より3%増にとどまる一方、営業利益は19%も増えた。これは「売上以上に稼ぐ力が伸びた」ことを意味する。建設関連だけで約1,902億円を稼ぎ出し、設備投資に322億円を使いながら利益を出せている点は、規模と運用力の証明とも言える。
出典:カナモト 有価証券報告書(2025年度)
📈

カナモトの業績推移業績の伸び

更新 2026年7月6日
💡
ここがポイント
グラフ上では2023年度から2024年度で数字が一気に跳ね上がって見えるが、これは決算期変更で集計期間が変わったため。実態を読むなら直近2年に注目したい。2024→2025年度は売上約3%増に対し営業利益が19%増えており、収益性が着実に上がってきている流れが見える。
出典:カナモト 有価証券報告書(2025年度)
🍩

カナモトの売上構成なにで稼いでる?

更新 2026年7月6日
建設関連
89.2%
建設機械の貸し出しが柱
その他
10.8%
鉄鋼・IT・介護用品
💡
ここがポイント
売上の約9割が建設関連の機械レンタル・販売という、非常に集中した事業構造。残り1割の「その他」に鉄鋼製品・情報機器・介護用品が入るが、利益の中心はあくまで建設。建設投資の盛り上がりが続けば追い風だが、工事が減れば直撃を受けやすい一極集中型のビジネスモデルといえる。
出典:カナモト 有価証券報告書(2025年度)

カナモトの事業概要どんな仕事してるの?

更新 2026年7月1日

💡 ビジネスのしくみ

カナモトは、工事現場で使う油圧ショベルや発電機、仮設ユニットハウスなどを建設会社に「買わずに借りてもらう」形で届ける建設機械レンタル会社。街の道路工事、橋の架け替え、データセンターや防衛施設の新設など、あらゆる建設現場の裏側で機械を支給している。年間売上は約2,130億円で、そのほとんどが建設関連。機械を大量に購入してストックし、整備しながら長く使い回すビジネスで、いかに稼働率を上げるかが利益の鍵になる。

🛒 つくってるもの・サービス

油圧ショベルのレンタル発電機・仮設電源仮設ユニットハウス保安用品・道路資材一般計測機器のレンタル

🤝 おもな取引先

主な顧客はゼネコンや土木・道路工事会社など建設を担う企業向けで、国土強靱化・防災インフラ整備・都市再開発・データセンター建設といった工事で機械を借りるために使われる。その他の事業では鉄鋼製品を使う建築会社や情報機器を借りる法人、介護用品が必要な福祉施設なども顧客になっている。

カナモトの強み・弱みいいとこ・気をつけたいとこ

更新 2026年7月1日

◎ ここが強い!

1全国5エリアとオーストラリア・アジアに拠点を持つ広い営業網
2グループ各社が専門分野を持ち、1社で幅広い機材をまとめて提供できる
3公共工事・都市再開発の需要を背景に売上・利益ともに安定成長が続く

△ ここは気をつけたい

1機械を先に大量購入する資産重い構造で、稼働率が落ちると利益を圧迫
2アクティオ・レンタルのニッケンなど大手競合との価格競争が起きやすい
3建設業の人手不足や労働規制で工事の進行が遅れると需要も落ちやすい

カナモトの新卒採用情報採用情報

更新 2026年7月2日
初任給
-
平均年収
559万円※2
月の残業
-h

🏢 社風

「変革・利益追求・自主自律」という40年以上前からの行動指針が今も根付く職場。部署や拠点を超えた連携が当たり前で、自社在庫にない機材も他社から借りて顧客に届けるほど現場優先。各エリアの社員が自分で考えて動く自主性重視の環境で、上からの指示を待つより自分で動ける人が輝きやすい。

🙋 こんな人を求めてる

「変革・利益追求・自主自律」を体現できる人が求められている。与えられた仕事をこなすだけでなく、自分でスキルや資格取得を目指し、現場の問題を自分ごととして動ける姿勢が評価される。営業・技術・事務・フロントと職種は幅広く、多様な視点を持つ人材を育てる方針を掲げている点も特徴。

🗺️ 選考の流れ

✍️

カナモトの志望動機例・質問例就活ガイド

AI生成 更新 2026年7月6日

ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。

😊 向いてる人

道路・橋・トンネルなど社会インフラの「現場を支える仕事」に興味がある学生に向いている。全国534拠点・海外23拠点があり転勤も想定されるため、いろいろな地域で経験を積みたい人にも合う。機械や建設の知識がなくてもスタートできる研修・資格支援制度が整っており、手に職をつけながら成長したいという意欲がある人なら職種を問わず活躍できる環境。

😣 ちょっと注意

特定の都市に住み続けたい、転勤は避けたいという希望が強い人は注意したい。全国規模の拠点ネットワークを持つ会社なので、キャリアのどこかで異動・転勤が生じやすい。また「自主自律」を重んじる社風なので、細かく指示をもらいながら仕事を覚えたい人や、落ち着いたオフィスワーク中心の環境を希望する人には、現場対応の多さとのギャップを感じやすい。

志望動機 例文 1

私が建設機械レンタルという仕事を知ったのは、大学のゼミで日本のインフラ整備について調べたときのことです。道路や橋が完成するまでには現場ごとに異なる重機や仮設設備が必要で、それをタイミングよく届ける仕組みがなければ工事は動かないと知り、現場の…

私が建設機械レンタルという仕事を知ったのは、大学のゼミで日本のインフラ整備について調べたときのことです。道路や橋が完成するまでには現場ごとに異なる重機や仮設設備が必要で、それをタイミングよく届ける仕組みがなければ工事は動かないと知り、現場の裏側を支える調達の仕組みに興味を持ちました。その観点で業界を調べたとき、建設関連だけで1,900億円超の売上を持ちながら、計測機器から仮設ユニット・特殊機械まで専門グループを束ね、複数の機材を一括で届けられる体制を持つのがカナモトでした。ゼネラルレンタルカンパニーを目指して多様な機材と専門知識を一つの会社で扱うという方向性は、建設機械レンタル業界では他に見当たりません。大学ではサプライチェーン管理を学んでおり、必要なものを必要な場所に届けることで現場の生産性を最大化する考え方を実務で発揮したいと考えています。入社後はまず営業職として多様な現場のニーズを直接つかむ経験を積み、将来は拠点ネットワークを活かした機材配置の最適化にも携わりたいと考えています。

志望動機 例文 2

私が建設機械レンタルに興味を持ったのは、大学時代にアルバイト先の近くで長期間続く道路工事を眺めていたことがきっかけです。重機や発電機が毎日入れ替わりながら現場に揃い続けているのを見て、その裏側に機材を整備・管理して届ける専門家がいると知りま…

私が建設機械レンタルに興味を持ったのは、大学時代にアルバイト先の近くで長期間続く道路工事を眺めていたことがきっかけです。重機や発電機が毎日入れ替わりながら現場に揃い続けているのを見て、その裏側に機材を整備・管理して届ける専門家がいると知りました。現場で機械が止まれば工事全体が止まる。だから技術者が現場に駆けつけて直す体制が不可欠だとわかり、その役割に就きたいと思うようになりました。カナモトを志望する理由は、技術職として入社後に受験費用を会社が負担し、熟練社員によるマンツーマン教育を受けながら資格・免許を取得できる育成環境にあります。建設機械レンタル業界で建設関連だけで1,900億円超の売上を持ち、道路建設機械から計測機器・特殊機械まで扱うグループ体制を持つのは他に見当たりません。入社後はまず整備の基礎と必要資格を身につけ、将来はチームの整備ノウハウを共有して拠点の機材稼働率向上に貢献したいと考えています。

💬 面接の予想質問集+解答例

Q. なぜカナモトを志望したのですか?

A. 建設現場を裏側から支える仕事に魅力を感じたからです。道路や橋の工事に欠かせない機材を届け、現場の困りごとに応え続ける役割に就きたいと考えました。グループ全体で多様な機材を扱える体制と全国規模のネットワークを持つカナモトなら、幅広い現場ニーズに応えながら成長できると感じています。

💡 「なぜ建設業界か」「なぜレンタルか」「なぜカナモトか」の3段階を意識して答えると説得力が増す。
Q. 「自主自律」を発揮した経験を教えてください。

A. 大学のゼミ発表で担当テーマのデータが不足していた際、指示を待たずに自分で複数の一次資料を集めてグラフ化し、発表当日に間に合わせた経験があります。誰かに頼るより先に自分で動く習慣は、入社後の現場対応にも活かしたいと考えています。

💡 カナモトの行動指針「自主自律」に直結する経験を話す。「指示を待たずに動いた」事実が伝わるよう、具体的な行動を入れる。
Q. 転勤や異動についてどう考えていますか?

A. 積極的に受け入れたいと思っています。全国各地の現場環境や顧客ニーズを直接経験することが、幅広いスキルと判断力につながると考えているからです。異なるエリアで経験を積むことで、将来的にはより大きな役割も担えると思っています。

💡 「大丈夫です」だけでなく、なぜ前向きに受け入れられるかの理由まで添えると印象が良くなる。

🙋 逆質問のネタ

入社後、最初の1〜2年で特に身につけておくべきスキルや資格はありますか?
拠点間で連携して顧客対応をした事例があれば教えてください。
ゼネラルレンタルカンパニーの実現に向けて、今後特に力を入れていく分野はどこでしょうか?
営業職と技術職がうまく連携しているチームの特徴を教えていただけますか?
🧭

つぎは、どの会社いく?

1社わかったら、関心のとなりへ。気になる会社がきっと見つかる。

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👀 こんな会社も気になりません?