サノヤスホールディングス
水処理・浄化装置製造
立体駐車場製造販売
電気制御盤・配電盤製造販売
遊戯機械・アトラクション製造販売
モノをつくる
モノを貸す
目次タップでジャンプ
数字で見るサノヤスホールディングス数字でみる
更新 2026年7月17日
サノヤスホールディングスの業績推移業績の伸び
更新 2026年7月17日
サノヤスホールディングスの売上構成なにで稼いでる？
更新 2026年7月17日
ビジネスのしくみ
工場、ビル、マンション、工事現場、遊園地で使われる機械や設備を、設計・製造から据付、改修、保守まで手がける企業グループ。工場では材料を均一に混ぜる装置、金属表面を整える機械、水処理設備などが生産を支える。街では機械式駐車装置や空調・給排水設備、建設用エレベーター、データセンター向けの制御盤を提供。さらに観覧車などの遊戯機械を作り、遊園地の運営も請け負う。目立つ完成品を一般消費者に売る会社というより、社会や産業の設備を裏側で長く動かす仕事が中心。
つくってるもの・サービス
おもな取引先
主な顧客は自動車・農機・食品・化粧品・医薬品などのメーカー、建設会社、ビルやマンションの所有者・管理会社、データセンターなどの設備事業者、遊園地の運営会社。一般消費者に直接売るより、工場の生産、建物の快適さ、施設の安全を支える企業向けの取引が中心。
◎ ここが強い！
△ ここは気をつけたい
社風
若手にも担当を任せ、年齢に関係なく意見を伝えやすい職場。ベテランから技術を学ぶ文化があり、入社後は集合研修やOJT、近い年代の先輩による1対1支援を受ける。グループ一括採用のため、配属先によって扱う製品や仕事の進め方が異なる点も押さえたい。
こんな人を求めてる
柔軟に考えてまず挑戦し、分からないことを自ら学べる人を求めている。機械や設備は長く使われるため、目先の速さだけでなく、周囲と連携しながら品質と安全に粘り強く向き合う姿勢が大切。希望する仕事と将来像を自分の言葉で説明できるかも見られる。
選考の流れ
サノヤスホールディングスの志望動機例・質問例就活ガイド
AI生成 更新 2026年7月17日ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。
😊 向いてる人
機械や建物設備など、社会の表に出にくくても暮らしや産業を支えるものづくりに関心がある人に合う。設計・製造だけでなく、据付や保守、更新まで長く顧客に関わりたい人、幅広い事業の中で専門性を磨きたい人にも向いている。若手から担当を持ち、先輩に相談しつつ自分の意見を出したい学生と相性がよい。
😣 ちょっと注意
一つの製品だけを深く扱いたく、配属会社や担当領域の幅を負担に感じる人は慎重に見たい。受注生産や工事では納期・原価・安全を関係者と調整する場面が多いため、個人で完結する仕事を望む人もギャップが出やすい。配属や異動が希望だけで決まることを前提にする人は、選考前に制度の運用を確認したい。
私は大学で機械工学を専攻し、設計演習では図面を完成させるだけでなく、加工方法や保守のしやすさまで考える習慣を続けてきました。試作では部品同士が干渉し、組み立てられない失敗もありましたが、原因を寸法ごとに整理し、班員や教員と相談して設計を修正…
私は大学で機械工学を専攻し、設計演習では図面を完成させるだけでなく、加工方法や保守のしやすさまで考える習慣を続けてきました。試作では部品同士が干渉し、組み立てられない失敗もありましたが、原因を寸法ごとに整理し、班員や教員と相談して設計を修正しました。この経験から、設備を納めた後の使われ方まで見届ける技術者になりたいと考えています。中でも御社を志望するのは、機械式駐車装置や遊戯機械、乳化・攪拌装置などを設計・製造するだけでなく、据付、保守、修繕、更新まで担い、顧客と長く関係を築いているからです。異なる専門技術を持つ事業会社をサノヤステクノサポートが研究開発の面から支える体制にも惹かれました。入社後は約6カ月の技術研修や現場実習で機械・電気と製造工程の基礎を固めます。その上で、私の強みである原因を分けて検証する姿勢を生かし、安全性と整備性に配慮した設計に取り組み、長く安心して使える設備づくりに貢献します。
スーパーの品出しアルバイトで、欠品と過剰在庫を減らすため、売れ方や発注理由を毎日記録し、担当者と売場の配置や発注量を見直してきました。作業を変える際は、数字だけで決めず、現場で困っている点を周囲に聞き、実行できる方法に整えることを心掛けまし…
スーパーの品出しアルバイトで、欠品と過剰在庫を減らすため、売れ方や発注理由を毎日記録し、担当者と売場の配置や発注量を見直してきました。作業を変える際は、数字だけで決めず、現場で困っている点を周囲に聞き、実行できる方法に整えることを心掛けました。この経験から、顧客の設備を売って終わりにせず、その後の運用や改善まで支える営業を志望しています。御社は、機械式駐車装置の新設からリニューアル、メンテナンスまで扱い、水処理設備でも設計・施工・保守を組み合わせています。さらに、建設業向け、製造業向け、レジャーの三分野を持つため、異なる現場の課題に向き合える点に惹かれました。若手から担当を持ち、部門を越えて意見を伝えられる環境も、現場の声を提案へつなげたい私に合うと考えています。入社後は製品知識と工事の流れを学び、顧客の設備状況や更新時期を丁寧に把握します。記録を基に課題を整理し、技術部門と協力して、保守や更新まで見据えた提案で長期的な信頼関係を築きます。
💬 面接の予想質問集＋解答例
A. 私は機械式駐車装置の設計に携わりたいです。大学の設計演習で、使いやすさや保守性まで考える大切さを学びました。まず技術研修と現場実習で製造・据付・保守の流れを理解し、安全で更新しやすい設備の設計に生かしたいです。
希望だけでなく、その仕事を選ぶ理由と入社後に学ぶことまで話す。希望外の事業にも学ぶ姿勢を示したい。A. 設計演習で班の案が二つに分かれた際、安全性、加工のしやすさ、費用の観点から比較できる表を作りました。意見の強さではなく目的に照らして話し合い、それぞれの長所を組み合わせた案にまとめました。この進め方を仕事でも生かします。
「仲良くした」だけで終わらせず、意見の違い、自分の働きかけ、決定への貢献を順に話す。A. まず配属先の製品と顧客を理解し、任された仕事で基礎を身に付けます。その上で、先輩への相談や資格学習を続け、自分の得意分野を広げます。希望は自己申告で具体的に伝えつつ、今の職場で得られる経験を将来の仕事につなげます。
配属への柔軟性に加え、自分の希望をどう育て、伝えるかまで示すと主体性が伝わる。🙋 逆質問のネタ
つぎは、どの会社いく？
こんな会社も気になりません？
縁の下の力持ち
モノづくりを極めるBtoB
