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東証プライム 建設

エクシオグループ

ひとことで言うと
通信インフラから街の設備まで、日本の社会インフラを支える会社NTTから自治体・データセンターまで、暮らしを陰で支える工事・保守の専門集団
平均年収
775万円
売上高
6,708億
営業利益
425億
平均年収
775万円
売上高
6,708億
📊

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更新 2026年7月1日
平均年収
775万円
売上高
6,708億円
営業利益
425億円
営業利益率
6.3%
従業員数
17,260
平均年齢
44.7
平均勤続
18.7
月平均残業時間
29.5h
💡
ここがポイント
売上高は約6,700億円と、建設・インフラ系では相当大きな規模。注目したいのは、NTT西日本・東日本・ドコモだけで売上全体の約3割を占めている点。これほど特定の顧客グループへの依存があっても安定して稼げていることは、裏を返せばNTTとの長年の信頼関係がこの会社の大きな強みだと言える。
出典:エクシオグループ 有価証券報告書(2025年度)
📈

エクシオグループの業績推移業績の伸び

更新 2026年7月1日
💡
ここがポイント
売上は5年間でほぼ右肩上がりだが、利益の動きは別の話。2022年度は高水準だったのに、2023〜2024年度は利益が落ち込む時期があった。資材や人件費の上昇が利益を圧迫した時期だ。2025年度は都市インフラとシステム事業の拡大が追い風になり、採算も改善売上・利益ともに5年間で最高水準まで回復している
出典:エクシオグループ 有価証券報告書(2025年度)
🍩

エクシオグループの売上構成なにで稼いでる?

更新 2026年7月1日
通信キャリア
37.6%
NTT向け通信工事・保守
都市インフラ
32.4%
公共・ビル向け設備整備
システムソリューション
29.9%
企業向けIT構築・運用
💡
ここがポイント
3つの事業がほぼ均等に売上を分担しているのがこの会社の特徴。NTT向け通信工事の「通信キャリア」、自治体やデータセンター向け設備の「都市インフラ」、企業向けIT構築の「システムソリューション」が3本柱で、特定事業に偏りすぎないリスク分散が効いている。直近の成長を引っ張ったのは都市インフラとシステム事業だ。
出典:エクシオグループ 有価証券報告書(2025年度)

エクシオグループの事業概要どんな仕事してるの?

更新 2026年6月30日

💡 ビジネスのしくみ

エクシオグループは、通信インフラや社会インフラを設計・工事・保守する会社。スマホの電波が届く基地局の建設、光ファイバー回線の整備がNTTグループ向けの主力事業で、それ以外にもビルやデータセンターの電気・空調工事、上下水道・水処理プラントの維持管理、金融業や製造業向けのITシステム構築まで手がけている。スマホを使う、蛇口をひねる、ATMを操作するといった日常の「裏側」にこの会社が関わっているイメージ。顧客は企業・自治体・官公庁で、154社のグループ会社が全国をカバーする。

🛒 つくってるもの・サービス

通信基地局の構築・保守光ファイバー線路工事データセンター電気・空調工事上下水道・水処理プラント整備企業向けITシステム構築

🤝 おもな取引先

顧客はすべて企業・公共機関向けで、個人への販売は行わない会社売上の約3割をNTT西日本・東日本・ドコモが占め、通信インフラ工事の軸はNTTグループ。そのほか自治体・官公庁・鉄道会社・CATV会社などの公共系、データセンターやビルを持つ民間企業、金融業・製造業のシステム整備など、社会インフラに関わる幅広い業種が顧客になっている。

エクシオグループの強み・弱みいいとこ・気をつけたいとこ

更新 2026年6月30日

◎ ここが強い!

1通信キャリア向け施工ノウハウを約70年積み上げ、全国に対応できるグループ体制がある
2154社のグループで通信・設備・ITを横断し、大型案件をワンストップで受けられる
3データセンターや無電柱化など成長領域の実績があり、インフラ更新需要を取り込みやすい

△ ここは気をつけたい

1NTTグループ向け売上が約3割を占め、通信設備投資が鈍ると受注が落ちやすい
2工事業は人材・資材の確保が難しく、エネルギー・人件費上昇が利益率を圧迫しやすい
3海外事業や構造改革を進めながら採算も改善する、拡大と収益の両立が課題

エクシオグループの新卒採用情報採用情報

更新 2026年6月30日
初任給
275,000※1
平均年収
775万円※2
月の残業
29.5h※2

🏢 社風

全国17,000人超のグループ体制で、通信・都市インフラ・ITシステムを横断する大きな会社。若いうちから現場を任される機会があり、チームワーク重視の社風。メンターが3年間つくなど育成に力を入れており、文理・学部不問で幅広い人を受け入れている。転勤は全国規模だが、エリア限定の働き方も選択肢にある。

🙋 こんな人を求めてる

コミュニケーション能力と向上心を最重視する選考。相手の話をしっかり聞き、自分の考えを的確に伝える力が求められる。技術知識の有無より「チャレンジしたい」「成長したい」という姿勢が評価されるため、文理・学部問わず挑戦しやすい。社会インフラや技術力への純粋な関心があると面接でも話しやすい。

🗺️ 選考の流れ

1マイナビ エントリー
2会社説明会
3書類選考(プロフィールシート登録・Webテスト)
41次面接選考
5適性検査
6最終面接選考
内々定 🎉
※ 参考: インフラエンジニア(27卒)
27卒

💼 募集職種

インフラエンジニア
光ファイバ網、モバイル通信、ネットワーク機器、電気設備、土木、環境プラントなど、社会インフラを設計・施工・保守・品質管理する仕事。現場や協力会社をまとめる役割も担う。
💰 初任給2026年4月実績 ●大学院卒 294,900円 ●大学・高専(専攻科)・専門(4年生)卒 275,000円 ●専門(3年制)卒 249,000円 ●高専(本科)卒 248,500円 ●短大、専門(2年制)卒 238,900円 ●専門(1年制)卒 231,100円 ●高校卒 222,700円 ※初任給には地域手当を含んでいます
出典: 採用HP
営業
エクシオグループが持つ技術リソースを組み合わせ、お客さまの経営課題に合う解決策を提案する仕事。単なる販売ではなく、技術とビジネスをつなぐ役割。
💰 初任給2026年4月実績 ●大学院卒 294,900円 ●大学・高専(専攻科)・専門(4年生)卒 275,000円 ●専門(3年制)卒 249,000円 ●高専(本科)卒 248,500円 ●短大、専門(2年制)卒 238,900円 ●専門(1年制)卒 231,100円 ●高校卒 222,700円 ※初任給には地域手当を含んでいます
出典: 採用HP
コーポレートスタッフ
グループ会社を含む事業部門の相談窓口となり、専門知識で課題解決を支える仕事。納税、決算、コンプライアンスなどを通じて会社の信頼と健全な成長を支える。
💰 初任給2026年4月実績 ●大学院卒 294,900円 ●大学・高専(専攻科)・専門(4年生)卒 275,000円 ●専門(3年制)卒 249,000円 ●高専(本科)卒 248,500円 ●短大、専門(2年制)卒 238,900円 ●専門(1年制)卒 231,100円 ●高校卒 222,700円 ※初任給には地域手当を含んでいます
出典: 採用HP
28卒

📅 イベント・セミナー

その他・WEB 終了
〖オンライン/2時間〗はじめてのエクシオ|会社理解&体験ワーク付きオープン・カンパニー
🗓 開催日時
2026年4月、5月、6月で毎月実施予定
⏰ 申込締切
2026-07-31 23:59
座談会・WEB 受付終了
〖オンライン/2時間〗電気・電力分野を深く知る|会社理解&先輩社員座談会
🗓 開催日時
2026-07-21
⏰ 申込締切
2026-06-30 23:59
座談会・WEB 受付終了
〖オンライン/2時間〗環境分野を深く知る|会社理解&先輩社員座談会
🗓 開催日時
2026-07-22
⏰ 申込締切
2026-06-30 23:59
座談会・WEB 受付終了
〖オンライン/2時間〗通信キャリア事業を深く知る|会社理解&先輩社員座談会
🗓 開催日時
2026-07-23
⏰ 申込締切
2026-06-30 23:59
座談会・WEB 受付終了
〖オンライン/2時間〗土木分野を深く知る|会社理解&先輩社員座談会
🗓 開催日時
2026-07-24
⏰ 申込締切
2026-06-30 23:59
その他・対面 受付終了
〖関西対面/1Day〗通信インフラを支える仕事体験コース
🗓 開催日時
2026-08-06
⏰ 申込締切
2026-06-30 23:59
その他・対面 受付終了
〖関西対面/1Day〗都市インフラを支える仕事体験コース
🗓 開催日時
2026-08-07
⏰ 申込締切
2026-06-30 23:59
インターンシップ・対面 受付終了
〖対面/5Days〗アクセス×モバイル×ネットワーク|通信インフラ施工管理を体感するインターンシップ
🗓 開催日時
8月17日~8月21日
⏰ 申込締切
2026-06-30 23:59
インターンシップ・対面 受付終了
〖対面/5Days〗電気・環境・土木|社会インフラ施工管理を体感するインターンシップ
🗓 開催日時
8月17日~8月21日
⏰ 申込締切
2026-06-30 23:59
インターンシップ・WEB 受付終了
〖オンライン〗未来の「あたりまえ」を創るインフラエンジニアコース
🗓 開催日時
8月24日~8月28日
⏰ 申込締切
2026-06-30 23:59
その他・対面 受付終了
〖首都圏対面/2Days〗社会インフラを支える営業の仕事体験コース
🗓 開催日時
8月31日~9月1日
⏰ 申込締切
2026-06-30 23:59
その他・対面 受付中
〖首都圏対面/1Day〗電気・電力分野|社会インフラを支える仕事体験コース
🗓 開催日時
2026-09-01
⏰ 申込締切
2026-07-31 23:59
その他・対面 受付中
〖首都圏対面/1Day〗環境事業分野|社会インフラを支える仕事体験コース
🗓 開催日時
2026-09-02
⏰ 申込締切
2026-07-31 23:59
その他・対面 受付中
〖首都圏対面/1Day〗通信キャリア事業|ネットワーク・モバイル設備を支える仕事体験
🗓 開催日時
2026-09-03
⏰ 申込締切
2026-07-31 23:59
その他・対面 受付中
〖首都圏対面/1Day〗土木分野|都市インフラを支える仕事体験コース
🗓 開催日時
2026-09-04
⏰ 申込締切
2026-07-31 23:59
✍️

エクシオグループの志望動機例・質問例就活ガイド

AI生成 更新 2026年7月1日

ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。

😊 向いてる人

社会インフラを「縁の下で支えたい」という関心を持つ人に向いている。通信や電気・設備など目に見えにくいが社会に不可欠な仕事にやりがいを感じられるかがカギ。全国転勤に抵抗が少なく、チームで現場を動かす仕事が好きな人にも合う。文理・学部不問なので、専門知識より成長意欲とコミュニケーション力で選ばれたいタイプにも向いている。

😣 ちょっと注意

リモートワーク中心・一拠点固定で働きたい人は、全国転勤と現場仕事が多い点でギャップを感じやすい。男性育休取得率がデータ上ゼロとなっており、育休を積極的に取りたい場合は実態を入社前にしっかり確認しておきたい。NTTグループへの依存度が高く、大口顧客の投資方針に仕事量が左右されやすいため、高い自由裁量を求める人には窮屈に感じるかもしれない。

志望動機 例文 1

私は大学のゼミで地方の通信格差を調査した際、インターネットが届かない地域では医療や教育の情報アクセスが大きく制限されることを知りました。それまで通信インフラを「あって当たり前のもの」として捉えていましたが、整備が行き届かない場所では人々の日…

私は大学のゼミで地方の通信格差を調査した際、インターネットが届かない地域では医療や教育の情報アクセスが大きく制限されることを知りました。それまで通信インフラを「あって当たり前のもの」として捉えていましたが、整備が行き届かない場所では人々の日常が根本から変わることを実感し、社会を支えるインフラの仕事に携わりたいと考えるようになりました。業界を調べる中で気づいたのは、NTTグループ向けの通信線路・基地局から自治体向けの上下水道・電気設備、企業向けのシステム構築まで、通信と都市インフラを一体で担える会社は少ないということです。御社は154社のグループ体制でこれらを横断的に手がけており、設備とITをあわせて支えたいという幅広い顧客ニーズに応えられる点が業界で際立っていると感じています。入社後はインフラエンジニアとして現場で技術を積み、将来は通信キャリアや自治体と連携した大規模プロジェクトをリードできる技術者に成長したいと考えています。

志望動機 例文 2

私は学生時代に地元の商店街でアルバイトをしていた際、大規模なシステム障害でレジやオンライン決済が数時間使えなくなる場面に遭遇しました。その日の売上が大きく落ち込む様子を目の当たりにして、デジタル社会が「見えないインフラ」の上に成り立っている…

私は学生時代に地元の商店街でアルバイトをしていた際、大規模なシステム障害でレジやオンライン決済が数時間使えなくなる場面に遭遇しました。その日の売上が大きく落ち込む様子を目の当たりにして、デジタル社会が「見えないインフラ」の上に成り立っていることを実感しました。以来、データセンターやネットワーク基盤を支える仕事に興味を持ち、インフラ整備に取り組む会社を調べるようになりました。調べていく中で気づいたのは、電気・空調設備の設計・施工からサーバ・LAN構築、さらには運用・保守まで、ハードとITの両面を一社で担える会社は限られているということです。御社はデータセンターの電気・空調工事とシステムソリューションの双方に実績があり、データセンター需要が急速に拡大する現在、通信インフラとITを一体で提供できる強みがより際立つと感じています。入社後はシステムソリューション部門でネットワーク設計の基礎から学び、将来は大規模データセンター案件の全体調整を担えるエンジニアを目指したいと考えています。

💬 面接の予想質問集+解答例

Q. チームで協力して何かを成し遂げた経験を教えてください。

A. 大学のゼミでグループリサーチを進めた際、意見が対立したときにメンバー全員の考えをいったん整理して共有する場を設け、合意点を見つけながら前に進めました。この経験から、傾聴と情報整理がチームを動かす鍵だと実感しています。入社後もこの姿勢を活かしたいと思います。

💡 コミュニケーション能力とチームワークが採用の軸。自分が担った役割と結果をセットで話すと説得力が増します。
Q. 当社を志望した理由を教えてください。

A. 通信設備から電気・設備工事、システム構築まで、社会インフラを一体で手がけられる点に惹かれています。業界を調べた際、これほど幅広い領域を一社グループで担える会社は限られていると感じ、御社なら社会全体に広く貢献できると確信して志望しました。

💡 「なぜ他の建設・IT系ではないのか」が問われます。御社固有の横断性・グループ規模を一言添えると差別化につながります。
Q. 入社後どのようなキャリアを描いていますか。

A. まずインフラエンジニアとして現場で基礎技術を身につけ、その後は通信設備と建物設備を組み合わせた大規模案件に携わりたいと思っています。将来的にはプロジェクト全体を調整できる立場を目指し、メンター制度も積極的に活用していきたいと考えています。

💡 短期・中期・将来の段階を分けて話すと具体性が伝わります。会社のメンター制度や研修制度に触れると好印象です。

🙋 逆質問のネタ

インフラエンジニアとして最初の1〜2年で重点的に身につけることを期待されるスキルは何でしょうか。
メンター制度で先輩社員からどのようなサポートを受けられるか、具体的に教えていただけますか。
通信インフラ部門と都市インフラ部門が連携して進めるプロジェクトは実際にありますか。
エリア基幹職と全国型の働き方は、入社後いつ頃どのような形で選べるようになりますか。
🧭

つぎは、どの会社いく?

1社わかったら、関心のとなりへ。気になる会社がきっと見つかる。

🤝 似てる会社・ライバル
👀 こんな会社も気になりません?