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東証プライム 建設

東洋エンジニアリング

ひとことで言うと
石油化学や発電設備など世界の巨大工場を丸ごと作る会社設計から建設・試運転まで、世界中のエネルギーインフラを支える
平均年収
957万円
売上高
2,781億
営業利益
26億
平均年収
957万円
売上高
2,781億
📊

数字で見る東洋エンジニアリング数字でみる

更新 2026年7月4日
平均年収
957万円
売上高
2,781億円
営業利益
26億円
営業利益率
0.9%
従業員数
5,174
平均年齢
42.5
平均勤続
15.4
月平均残業時間
h
💡
ここがポイント
売上にあたる完成工事高は2,780億円と大きいが、営業利益は約25億円にとどまる。これは、大型プロジェクトで予想外のコストが膨らんだことが主因。工事完成まで数年かかるため、途中で材料費や人件費が上がると利益が一気に削られる。売上規模の割に利益が薄くなりやすい、プロジェクト型ビジネスの難しさが数字に出ている。
出典:東洋エンジニアリング 有価証券報告書(2025年度)
📈

東洋エンジニアリングの業績推移業績の伸び

更新 2026年7月4日
💡
ここがポイント
売上は2021年度の1,840億円から2025年度には2,780億円へと伸びてきた。一方、営業利益は年によって大きくブレており、2025年度は売上増にもかかわらず前年比大幅減。ただし経常利益と純利益は黒字を維持しており、「不調」と一概に言えるわけではない。案件ごとの採算が業績を左右する、受注型ならではの動きだ。
出典:東洋エンジニアリング 有価証券報告書(2025年度)
🍩

東洋エンジニアリングの売上構成なにで稼いでる?

更新 2026年7月4日
EPC事業
100.0%
プラント建設の一括請負
💡
ここがポイント
東洋エンジニアリングの売上はすべてEPC事業、つまりプラント建設の受注一本から生まれている。石油化学から発電、医薬まで分野は幅広いが、「大きな工場や設備を丸ごと作る」という仕事の型は一貫している。特定の製品を持たず、プロジェクトごとに受注して稼ぐため、受注量と採算が業績をそのまま左右する構造だ。
出典:東洋エンジニアリング 有価証券報告書(2025年度)

東洋エンジニアリングの事業概要どんな仕事してるの?

更新 2026年7月1日

💡 ビジネスのしくみ

東洋エンジニアリングは、石油化学・発電・医薬など産業の根幹を支える大型プラントを、設計から建設・試運転まで一括で手がける総合エンジニアリング会社。顧客は石油会社や化学メーカー、発電事業者など。私たちが日常的に使うガソリン・プラスチック・電気・医薬品の多くは、こうした巨大工場で生産されており、その工場を丸ごと作るのがこの会社の仕事だ。近年は脱炭素の流れを受け、バイオマス発電やグリーンアンモニア、CO2を地中に封じ込めるCCS(炭素回収貯留)など、次世代エネルギー分野の案件にも本格参入している。

🛒 つくってるもの・サービス

石油化学プラント建設発電設備の設計・建設化学・肥料プラント医薬・環境プラント脱炭素インフラ整備

🤝 おもな取引先

顧客はすべて法人や政府系機関で、一般消費者向けのビジネスではない。石油会社・化学メーカー・電力会社・肥料メーカー・医薬品メーカーなどが、新しい工場やエネルギー設備を作るときに発注する。海外案件も多く、中東・インド・東南アジア・ブラジル・中国など、世界中の産業投資と関わっている。

東洋エンジニアリングの強み・弱みいいとこ・気をつけたいとこ

更新 2026年7月1日

◎ ここが強い!

1設計から建設まで一括対応できる総合力で、顧客の手間を大幅に省ける
2インド・韓国などの海外子会社を持ち、現地対応力が高い
3脱炭素分野(アンモニア・CCS・地熱)への早期参入で成長領域を開拓中

△ ここは気をつけたい

1プロジェクト途中で材料費や工事費が膨らむと、利益が大きく削られるリスクがある
2受注から完成まで数年かかり、為替変動や設計変更が採算を左右しやすい
3脱炭素案件は国の政策や補助制度に左右されやすく、需要が読みにくい

東洋エンジニアリングの新卒採用情報採用情報

更新 2026年7月1日
初任給
-
平均年収
957万円※2
月の残業
-h

🏢 社風

千葉・海浜幕張の本社と東京オフィスを拠点に、フレックス勤務・リモートワークを整備。若手でもプロジェクトのリードを任される実例があり、上司や他部署にも相談しやすい風土が特徴。オフィスには外国人スタッフも多く、入社早々から国際的な環境に身を置ける。

🙋 こんな人を求めてる

専門分野の知識だけでなく、異分野にも興味が持てる好奇心旺盛な人。論理的に考えて課題を解決しようとする姿勢と、チームを動かすコミュニケーション力も重視される。「やり遂げた経験」や情熱を持って取り組んだことを具体的に話せるかどうかが問われる印象。

🗺️ 選考の流れ

✍️

東洋エンジニアリングの志望動機例・質問例就活ガイド

AI生成 更新 2026年7月4日

ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。

😊 向いてる人

エネルギーや化学、脱炭素といった社会インフラに関心があり、大きなプロジェクトを長いスパンで動かしていくことにやりがいを感じる人。英語や海外勤務にも積極的で、文系・理系を問わず「調整・交渉・マネジメント」に興味がある学生にも向いている。安定した環境でじっくりキャリアを積みたい人にも合いそう。

😣 ちょっと注意

早期にサービス・プロダクトを自分でリリースしたい、変化のスピードが速い環境を求める人にはギャップが生まれやすい。プロジェクト単位で成果が出るまで数年かかるため、短いサイクルで結果を見たい人や、出張・駐在を避けたい人は慎重に検討したい。男性育休取得率が0%というデータも、職場環境を見極める材料にしてほしい。

志望動機 例文 1

私は大学の研究室でプロセス工学を学ぶ中で、脱炭素社会を実現するためには「どこで何を作るか」という技術選定と、それを実際に稼働させるまでの一貫した遂行力の両方が不可欠だと気づきました。そのことを意識して業界を調べていくと、石油化学・化学肥料・…

私は大学の研究室でプロセス工学を学ぶ中で、脱炭素社会を実現するためには「どこで何を作るか」という技術選定と、それを実際に稼働させるまでの一貫した遂行力の両方が不可欠だと気づきました。そのことを意識して業界を調べていくと、石油化学・化学肥料・発電・医薬など幅広い分野のプラントを、設計から建設・試運転まで一気通貫で手がけているのが東洋エンジニアリングでした。さらに、グリーンアンモニアやCCSといった脱炭素案件の事業化に、EPC企業として正面から向き合っているのは御社だけだと判断しました。インターンシップを通じて、若手エンジニアがFEEDのリードを任される環境があることも確認でき、入社後早い段階から設計の中核を担えると感じています。まずはプロセス設計部門でアンモニア関連案件に携わり、将来はプロジェクト全体のコーディネーションを担うエンジニアとして御社の事業に貢献したいと考えています。

志望動機 例文 2

私は学生時代にゼミで国際サプライチェーンを研究し、大型インフラプロジェクトでは資材の調達ルートや契約交渉の精度が工期と採算に直結することを実感しました。それ以来、調達・契約・コスト管理を軸に、世界規模のプロジェクトに携わる仕事に興味を持つよ…

私は学生時代にゼミで国際サプライチェーンを研究し、大型インフラプロジェクトでは資材の調達ルートや契約交渉の精度が工期と採算に直結することを実感しました。それ以来、調達・契約・コスト管理を軸に、世界規模のプロジェクトに携わる仕事に興味を持つようになりました。業界を調べていくと、石油化学から脱炭素まで複数領域のプラント建設を一括受注し、インドや韓国の子会社を活用したグローバルな調達・建設体制を築いているのが東洋エンジニアリングだと分かりました。製造設備を持たないからこそ「人財」と総合力で勝負するEPCモデルに共感しており、事務系でも調達・契約・プロジェクト経理といったEPC遂行の核心に近い部門でキャリアを積める点が大きな魅力です。入社後はまず調達部門でサプライヤーとの交渉を経験し、将来はプロジェクト全体のコスト・スケジュール管理を担えるよう成長していきたいと考えています。

💬 面接の予想質問集+解答例

Q. 当社を志望した理由を教えてください。

A. 大学で化学工学を学ぶ中で、脱炭素社会の実現にはプロセス設計から施工・試運転まで一貫した遂行力が必要だと気づきました。業界を調べたとき、グリーンアンモニアやCCSに正面から取り組みながら複数分野のEPCを担えるのが御社だけだと判断し、志望しました。

💡 「EPCに興味がある」だけで終わらず「なぜ御社のEPCか」まで話せると差がつく。業界調査で気づいた御社固有の特徴を盛り込もう。
Q. チームで困難な課題に取り組んだ経験を教えてください。

A. 研究室のプロジェクトで、専攻が異なるメンバー5人と実験データを統合する作業を担いました。解釈の違いで議論が停滞したため、私が論点を整理した一覧表を作り、共通認識を作ることで期限内に完成させることができました。

💡 EPCは多職種チームで動く仕事。「どう状況を打開したか」という主体的行動と結果を具体的に話せると評価が上がりやすい。
Q. 海外出張や駐在についてはどのようにお考えですか?

A. ぜひ経験したいと思っています。大学の交換留学でベトナムに半年滞在し、現地の人と直接交渉する大切さを実感しました。御社のグローバルなプロジェクトで、現地チームと信頼関係を築きながら仕事をしていきたいと考えています。

💡 「行けます」だけでなく、なぜ海外で働きたいのかを実体験と結びつけると熱意が伝わる。英語力の現状も正直に添えると誠実さが出る。

🙋 逆質問のネタ

若手エンジニアがプロジェクトのリードを初めて任される時期の目安を教えてください。
脱炭素・エネルギー転換分野の案件は、今後受注全体に占める比率が高まる見通しですか?
海外駐在の赴任先や期間は、本人の希望や家庭の事情をどの程度考慮していただけますか?
TOYOアカデミーでは、入社何年目からどのような研修を受けられますか?
🧭

つぎは、どの会社いく?

1社わかったら、関心のとなりへ。気になる会社がきっと見つかる。

🤝 似てる会社・ライバル
👀 こんな会社も気になりません?