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東証プライム 百貨店・スーパー・コンビニ

サンドラッグ

ひとことで言うと
薬も食品も、暮らしに必要なものをそろえる会社全国1,500店超のドラッグ&ディスカウントで毎日の生活を支える
平均年収
581万円
売上高
8,018億
営業利益
445億
平均年収
581万円
売上高
8,018億
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数字で見るサンドラッグ数字でみる

更新 2026年6月30日
平均年収
581万円
売上高
8,018億円
営業利益
445億円
営業利益率
5.5%
従業員数
7,145
平均年齢
34.0
平均勤続
8.0
月平均残業時間
h
💡
ここがポイント
売上高は8,018億円と、コンビニ大手に匹敵する規模感がある。全国1,542店舗を運営しながら自己資本比率60.7%と財務も安定しており、借金に頼りすぎない経営が見えてくる。新規出店90店舗・改装98店舗を同時に動かしつつ増収増益を維持したのは、スケールを生かした調達力と効率化があってこそ。
出典:サンドラッグ 有価証券報告書(2025年度)
📈

サンドラッグの業績推移業績の伸び

更新 2026年6月30日
💡
ここがポイント
売上は2020年度から右肩上がりで、5年間でおよそ1.3倍に成長。営業利益は2022年度に一時落ち込んだものの、その後は回復し2025年度には過去最高水準に達している。コロナ禍の需要変動を乗り越えながら、インバウンド回復や食料品価格の上昇も追い風になり、着実に稼ぐ力を積み上げてきた会社といえる。
出典:サンドラッグ 有価証券報告書(2025年度)
🍩

サンドラッグの売上構成なにで稼いでる?

更新 2026年6月30日
ドラッグストア事業
57.3%
薬・化粧品・調剤の本業
ディスカウントストア事業
42.7%
食品・雑貨の低価格販売
💡
ここがポイント
売上の約6割がドラッグストア(薬・化粧品・日用品)、残り約4割がダイレックスという低価格スーパー事業。健康・美容に関わる商品と、食品や生活雑貨のまとめ買いを両方カバーすることで、景気の波に左右されにくい安定した稼ぎ方を実現している。どちらの事業も「節約したい」生活者の日常に密着しているのが特徴。
出典:サンドラッグ 有価証券報告書(2025年度)

サンドラッグの事業概要どんな仕事してるの?

更新 2026年6月30日

💡 ビジネスのしくみ

サンドラッグは、全国1,542店舗のドラッグストアと、九州・西日本を中心に展開する低価格スーパー「ダイレックス」を運営する小売会社。ドラッグストアでは風邪薬や目薬などの市販薬、スキンケア・メイク用品、健康食品、日用雑貨を販売するほか、処方せんを受け付ける調剤薬局を併設する店舗も多い。ダイレックスでは食料品や家庭雑貨を低価格で提供し、日常のまとめ買いをしたい生活者に支持されている。ECも強化中で、当日発送や店舗受取、さらに海外向け配送にも対応し始めている。健康・美容から食品まで、生活のあちこちに関わる会社。

🛒 つくってるもの・サービス

市販薬・OTC医薬品化粧品・スキンケア用品調剤・処方せん受付低価格食料品・家庭雑貨ECショップ・海外配送

🤝 おもな取引先

主な顧客は、薬・化粧品・食品・日用品を日常的に購入する一般消費者。ドラッグストアでは市販薬を探す人や化粧品をチェックする人、処方せんを持ち込む患者が多く、ダイレックスでは食料品や生活雑貨をまとめ買いしたい節約志向の生活者が中心。ECでは近くに店舗のない地域の人や、日本の商品を海外から購入したい人にも接点を広げている。

サンドラッグの強み・弱みいいとこ・気をつけたいとこ

更新 2026年6月30日

◎ ここが強い!

1全国1,542店舗の広い店舗網が、日常の買い物のしやすさを支えている
2ドラッグと低価格ディスカウントの二本柱で、消費者ニーズの変化に強い
31980年代からPOSや情報管理を先取りした、デジタル活用の下地がある

△ ここは気をつけたい

1ドラッグストア大手同士の出店競争が激しく、立地やコストで差が出やすい
2薬剤師など専門職の採用が必要で、人材確保の難しさが経営課題になる
3物価上昇で仕入れコストが上がると、低価格路線を維持しにくくなるリスクがある

サンドラッグの新卒採用情報採用情報

更新 2026年6月30日
初任給
330,420※1
平均年収
581万円※2
月の残業
-h

🏢 社風

職種ごとに役割が明確で、若手のうちから売場づくり・商品発注・在庫管理を段階的に任されていく現場主義な文化。「1店舗2ライン制」で店長と薬剤師が連携する体制をとり、小売業としてのマネジメントと医療・美容の専門知識を同時に磨ける。シフト制の店舗勤務が基本で、チームで地域の店を動かす達成感が得やすい。

🙋 こんな人を求めてる

健康・美容・食品など身近な商品を通じて地域の人の生活を支えることに関心があり、接客・専門知識・数字管理を同時にこなす意欲がある人。変化の速い小売業の中で自分から学ぶ姿勢を持ち、チームで店をつくる仕事に前向きに取り組める人材を求めている。

🗺️ 選考の流れ

1エントリー
2会社説明会
3選考試験(履歴書の提出・適性試験・面接)
内定 🎉
※ 参考: 調剤コース(27卒)
27卒

💼 募集職種

調剤コース
薬剤師職のコース。教育型調剤薬局で処方せんに触れながら、調剤技術と処方解析力を身につける。患者への服薬支援や健康相談を通じて、調剤を軸に専門性を深めたい人向け。
💰 初任給調剤勤務時 330,420~446,420円
出典: 採用HP
OTCコース
薬剤師職のコース。ドラッグストアで薬剤師業務と店舗運営業務を分ける「1店舗2ライン制」のもと、OTC医薬品の相談販売や健康相談に専念する。生活者に近い場で提案したい人向け。
💰 初任給OTC勤務時、および調剤+OTC研修終了後 350,420~466,420円
出典: 採用HP
オペレーション職(学部学科不問)
店舗で商品・売り場・金銭・人材育成を管理し、接客や登録販売者資格を活かした医薬品カウンセリングも担う。店長・SV・バイヤーなどへ広がる、店舗づくりの中心になる仕事。
💰 初任給四年制大学卒 月額給与220,820~247,820円 ※上記月額給与は『首都圏』『近畿』『愛知県』ナショナル社員の例です。※勤務地域、勤務地区分コースにより変動します。
出典: 採用HP
カウンセリング販売職(栄養士・登録販売者の資格取得見込みの方)
栄養士・登録販売者などの知識を活かし、オペレーション職と連携して健康相談や商品提案を行う。研修で栄養・医薬品知識を深め、身近な健康アドバイザーを目指す仕事。
💰 初任給四年制大学卒 月額給与220,820~247,820円 ※上記月額給与は『首都圏』『近畿』『愛知県』ナショナル社員の例です。※勤務地域、勤務地区分コースにより変動します。
出典: 採用HP
ビューティーアドバイザー職(化粧品担当)
化粧品担当として接客とオペレーション管理を担い、幅広いメーカーの商品から美容提案を行う。季節・流行を見て商品選定やPOP作成など売り場づくりにも関わる仕事。
💰 初任給四年制大学卒 月額給与220,820~247,820円 ※上記月額給与は『首都圏』『近畿』『愛知県』ナショナル社員の例です。※勤務地域、勤務地区分コースにより変動します。
出典: 採用HP
✍️

サンドラッグの志望動機例・質問例就活ガイド

AI生成 更新 2026年6月30日

ESや面接の準備に、そのまま使えるヒント集だよ。※ AIが公開情報をもとに作成しています。応募前に必ず公式情報で確認してね。

😊 向いてる人

ドラッグストアや薬局で買い物・相談した経験があり、健康・医薬品・美容に素直な興味を持てる人。接客や人と話すことが苦でなく、専門知識を学びながらキャリアを積みたいと思っている人に合う。将来は店長やスーパーバイザーとして人をまとめる仕事もしてみたいというマネジメント志向があると強みになりやすい。転勤や全国配属を受け入れられるかも確認しておきたいポイント。

😣 ちょっと注意

デスクワーク・テレワーク中心の働き方を希望する人には向きにくい。シフト制の店舗業務が基本で、リモートを前提とした職種はほぼない。医薬品や化粧品の専門知識を継続的に学ぶことへの抵抗が強い人や、接客の忙しさが合わない人はミスマッチになりやすい。ディスカウント小売業という性質上、高単価ブランドや洗練されたサービス業を志向する人とは少しずれがある。

志望動機 例文 1

私は高校生のころ、アレルギー体質の弟と一緒に市販薬や健康食品を選ぶため、よくドラッグストアに足を運んでいました。そのとき薬剤師に相談すると成分の違いまで丁寧に教えてくれて、「専門知識を持った人が身近にいるだけでこんなに安心できるのか」と気づ…

私は高校生のころ、アレルギー体質の弟と一緒に市販薬や健康食品を選ぶため、よくドラッグストアに足を運んでいました。そのとき薬剤師に相談すると成分の違いまで丁寧に教えてくれて、「専門知識を持った人が身近にいるだけでこんなに安心できるのか」と気づきました。以来、生活に一番近い場所で健康を支えるドラッグストアの仕事に強く惹かれるようになりました。業界を調べるなかで、サンドラッグが医薬品・化粧品・日用雑貨のドラッグストアと、食品・生活必需品を扱うダイレックスの二本柱で事業を展開し、健康から日常生活全体をカバーする点に注目しました。処方せん送信アプリや電子棚札の導入など、テクノロジーを活かして地域に根ざした店舗を進化させていることも、この会社らしいと感じました。入社後はまず店舗での接客・発注・在庫管理を通じて現場の基礎を身につけ、将来は店長として地域のお客様に信頼される店をつくりたいと考えています。大学ではゼミで消費者行動を研究し、顧客が何を判断材料にして購買するかを学んできました。その視点を売場づくりや商品提案に活かしていきたいです。

志望動機 例文 2

私は中学生のころから肌荒れに悩んでいて、スキンケア製品を何度も選び直した経験があります。ドラッグストアで専門スタッフに相談したときに、肌タイプに合った商品を一緒に選んでもらえた体験が今でも印象に残っています。「専門知識が身近にあるだけで日常…

私は中学生のころから肌荒れに悩んでいて、スキンケア製品を何度も選び直した経験があります。ドラッグストアで専門スタッフに相談したときに、肌タイプに合った商品を一緒に選んでもらえた体験が今でも印象に残っています。「専門知識が身近にあるだけで日常の悩みがこんなに楽になる」と感じ、美容や健康に関わる仕事で人の役に立ちたいと思うようになりました。就職先を調べるなかで、サンドラッグのビューティーアドバイザー職に注目しました。化粧品・スキンケアのカウンセリングに特化した職種があり、接客で培った知識を専門資格の取得支援と組み合わせて深められる点は、他の小売業とは一線を画していると感じました。ドラッグストアとダイレックスの二本柱で健康から日常生活全体をカバーし、美容の相談から調剤まで一つの店舗で担える環境は、お客様にとっても私にとっても魅力的です。入社後はビューティーアドバイザーとして肌悩みを持つお客様への接客から始め、医薬品や健康食品の知識も合わせて身につけることで、地域の方に「この店に来れば解決できる」と思っていただける存在を目指します

💬 面接の予想質問集+解答例

Q. なぜドラッグストア業界を志望されましたか?

A. 身近な場所で日常的に健康や生活を支えられる仕事に惹かれたことがきっかけです。ドラッグストアなら医薬品や化粧品の専門知識を活かしながら、地域のお客様と継続的に関わることができると考え、志望しました。

💡 抽象的な「人の役に立ちたい」で終わらず、ドラッグストアという業態ならではの理由を一言添えると差別化できます。
Q. 入社後のキャリアについてどのように考えていますか?

A. まずは店舗業務の全体を身につけることを優先したいと思っています。接客・発注・在庫管理を経験しながら登録販売者の資格も取得し、将来は店長としてチームをまとめる立場を目指したいと考えています。

💡 サンドラッグは段階的なキャリア育成が特徴なので、「ステップを踏んで成長したい」という意欲が伝わると好印象です。
Q. チームで働くうえで大切にしていることを教えてください。

A. 情報の共有と早めの報告を意識しています。アルバイトで飲食店のホールを担当した際、連絡のズレがお客様対応にも影響すると実感しました。その経験から、こまめなコミュニケーションを習慣にしています。

💡 店舗は複数のスタッフで動くので、チームワークへの具体的なエピソードを添えると説得力が増します。

🙋 逆質問のネタ

店舗配属後、最初の1年間でどのような業務から担当することになりますか?
登録販売者などの資格取得支援は、どのような形で行われていますか?
店長候補として育成されるまでに、通常どのくらいの期間がかかりますか?
電子棚札やセミセルフレジなどのデジタル化は、現場社員の働き方にどのような変化をもたらしていますか?
🧭

つぎは、どの会社いく?

1社わかったら、関心のとなりへ。気になる会社がきっと見つかる。

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